Специалист по подбору персонала
до 70 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Обязанности:
-
Активный поиск кандидатов, массовый подбор сотрудников рабочих специальностей, а также ИТР на завод по переработке мусора.
- Размещение и контроль обновления вакансий на сайтах по поиску работы НН и Авито.
- Выполнение плана набора
- Холодный поиск и приглашение кандидатов на собеседование, обработка откликов соискателей
- Ведение базы кандидатов
- Контроль доходимости кандидатов на собеседования
- Ведение отчетности о проделанной работе
Требования:
- Опыт работы в рекрутинге от 6 месяцев с массовым подбором и вахтами
- Готовность к работе с холодными звонками
- Грамотная устная и письменная речь
- Самоорганизация и ответственность
Условия:
- график работы 5\2
- оформление по ТК РФ
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 28 мая 2024 в Туле
Отзывы о компании
3,2хорошо
Оценка Dream Job
38%
Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Что говорят сотрудники
Преимущества и льготы
- 10Оплата больничного
- 8Своевременная оплата труда
Специалист по кадрам
Май 2024
Стабильное получение зп, отличный коллектив, реализация потенциала. Есть возможность к праздникам посещать бесплатно музеи. Компания только улучшается!
Войдите, чтобы увидеть все отзывы
ВойтиПохожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Размещение вакансий в различных источниках. Самостоятельный подбор и поиск персонала. Проведение телефонных, очных и zoom интервью. Активная коммуникация с внутренними...
Высшее образование. Способность работать с большим объемом информации в режиме многозадачности. Отличные коммуникативные навыки. Опыт работы в сфере подбора персонала.
Менеджер по подбору персонала
50 000 – 110 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Массовый поиск и подбор персонала. Проведение телефонных интервью, оценка кандидатов по компетенциям. Сбор и проверка документов. Размещение вакансий на различных...
Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Коммуникабельность, аккуратность, внимательность, способность работать в режиме многозадачности, системное мышление, ответственность, дисциплинированность...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор персонала. Размещение рекламы в СМИ, на сайтах по трудоуствойству. Проведение собеседований.
Опыт работы в поиске персонала.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала. Адаптация персонала. Участие в формировании HR-бренда компании. Ведение отчётности.
Опыт работы в этом направлении. Готовность пробовать различные методы привлечения персонала. Активная жизненная позиция, коммуникабельность, ответственность, позитивный настрой.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск, привлечение и отбор кандидатов на различные вакансии в соответствии с требованиями заказчика. Проведение собеседований и оценка профессиональных и личностных...
Опыт работы в сфере рекрутинга не менее 2 лет. Глубокие знания методов и инструментов подбора персонала. Навыки проведения структурированных интервью...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор персонала. Работа с сайтами по подбору персонала. Ведение различных вакансий одновременно, ведение закрытых вакансий, в том числе.
Опыт работы специалистом от 2-х лет. Инициативность ,энергичность, внимательность, высокий уровень коммуникабельности. Умение работать в режиме многозадачности.