Обязанности:

• планирование и организация работы дополнительного офиса;
• выполнение планов по ключевым показателям деятельности Банка;
• поддержание стандартов качества клиентского сервиса в отделении;
• развитие персонала, наставничество.

Требования:

• опыт работы от 1 года в должности заместителя директора ДО
• знание операционных процессов дополнительного офиса;
• опыт личных продаж, навыки управления процессов продаж;
• навыки организации работы персонала, развития сотрудников;
• ориентация на клиента, высокие стандарты клиентского сервиса;
• лидерские качества, ориентация на результат.