Ведущий специалист по подбору персонала

Уровень дохода не указан

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Достичь
большего вместе

Мы – ведущий цифровой оператор сервиса и процессного консалтинга в России «Северсталь-ЦЕС». Мы специализируемся на аутсорсинге бизнес-процессов – финансов, HR, закупок и реинжиниринге бизнес-процессов.

Для «Северсталь-ЦЕС» аналитика и современные технологии – одни из ключевых инструментов и условий работы. Наш подход к работе с клиентами направлен на то, чтобы брать в работу сложные, зачастую исторически сложившиеся практики организации процессов и повышать их эффективность.

Решения, которые предлагает «Северсталь-ЦЕС», приносят пользу для бизнеса наших клиентов и позволяют эффективнее использовать ресурсы.
Мы ценим новые идеи и постоянно стремимся к развитию, нам всегда мало, и мы хотим большего – все это создает пространство возможностей для реализации каждого члена нашей команды

Твои будущие задачи:

  • проводить бриф с нанимающим руководителем и составлять портрет кандидата и текст вакансии
  • размещать вакансии на работных, информационных платформах
  • обрабатывать входящие отклики и искать кандидатов
  • проводить первичные собеседования (телефонные /очные интервью, интервью в Skype,)
  • организовывать интервью с руководителем, в т.ч. оказывать поддержку в проведении (при необходимости)
  • сопровождать кандидатов на всех этапах подбора (тестовое задание, собеседования с нанимающими менеджерами, job-оффер)
  • внесение данных по кандидатам в рекрутмент-систему Potok
  • анализ рынка труда
  • участие в проектах отдела
Что нужно для успеха?
  • высшее образование
  • опыт в подборе персонала от 2 лет
  • желание развиваться в рекрутменте
  • грамотная устная и письменная речь
С нами можно:
  • не беспокоиться о будущем, ведь у нас официальная заработная плата, квартальные бонусы и ежегодная индексация заработной платы
  • точно знать, что у тебя будет наставник на весь период адаптации и возможность обучения на корпоративных платформах
  • выбрать свой путь развития: строить карьеру и при этом развиваться в других сферах жизни;
  • заботиться о здоровье в рамках бесплатного медицинского обслуживания по программе ДМС, включая услуги стоматолога
  • работа по графику 5/2. Отдых тоже важен - тебе будет доступен 31 день отпуска
  • работать в удобном формате работы: гибридном, удаленном или в офисе, в котором есть комнаты отдыха, кофейни (бесплатный чай, кофе), теннисный стол, настольный хоккей, собственный тренажерный зал

Мы создали привлекательную среду, в которой сотрудники быстрее достигают результатов. Присоединяйтесь!

Вакансия опубликована 3 июня 2024 в Ярославле

Отзывы о компании

4,0очень хорошо
Оценка Dream Job
79%
Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Что говорят сотрудники

Маркетолог
Июнь 2024
Гибридный режим работы, отсутствие тотального контроля, есть что улучшать
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их

Похожие вакансии в этой компании

Похожие вакансии