Группа компаний Electronintorg приглашает в свою команду Начальник отдела продаж ЭКБ

Мы - часть Госкорпорации «Ростех» (Холдинг «Росэл) и объединяем несколько экспортных, научных и производственных компаний для производства и поставок высокотехнологичного оборудования, электронно-компонентной базы, компонентов и комплектующих изделий для российских и зарубежных партнеров.

Наша миссия - обеспечивать технологическую независимость России и создавать передовые технологии для повышения качества жизни людей.

Мы любим свою работу. Нам интересно развивать нашу компанию и реализовать свой потенциал. Поэтому мы поддерживаем инициативы сотрудников и помогаем любыми доступными нам средствами.

Мы предлагаем:

Удобное расположение офиса от метро или МЦД Кунцевская (7 минут);

Офисный формат работы:

• график работы с 9.00 до 18.00, гибкое начало дня +/- 1 час;
• сокращенный рабочий день в пятницу - до 16.45.

Бесплатную парковку на территории офиса;

День фруктов по вторникам;

Event мероприятия;

Корпоративную библиотеку на ЛитРес;

Отсрочку от призыва на воен. службу по мобилизации (если актуально).

После испытательного срока (3 месяца):

• Систему премий на основе грейдов;
• ДМС (вкл. стоматологию) и материальную помощь;
• Обучение (приобретаем новые знания и навыки по своему профилю);

Заработную плату в соответствии с Вашими ожиданиями и итогами встреч.

Чем предстоит заниматься:

Продвижением и продажами продукции компании по всем каналам: внутриотраслевым, внешним корпоративным, дилерам/посредникам;

Организацией системы продаж через основные тендерные площадки РФ, составлением тендерной документации;

Построением системы взаимодействия внутри компании по направлению продаж продукции, постановке системы планирования, отчётности, внедрению CRM.

Что нужно, чтобы к нам присоединиться:

Опыт продаж ЭКБ в области конверсионной деятельности оборонных предприятий от 3 лет;

Отличное знание основ маркетинга, менеджмента, управления продажами;

Проведение презентаций продукции (умение работы с презентационными материалами);

Нацеленность на результат, развитые коммуникативные навыки: грамотная речь, четкая дикция, навыки делового общения, способность быстро реагировать в условиях многозадачности;

Обучаемость, быстрая адаптация к новым продуктам и направлениям;

Готовность к командировкам.

В сопроводительном письме, кратко, рассказать об опыте продаж электронно-компонентной базы в области конверсионной деятельности оборонных предприятий.