Чем я занимаюсь в Компании? В Компании я отвечаю за то, чтобы мы предлагали нашим Клиентам только самые лучшие продукты и обеспечивали самый высокий уровень сервиса, ведь цель нашей работы – помочь Клиентам чувствовать большую уверенность в завтрашнем дне.

Что больше всего я ценю в Компании? Больше всего я ценю в Компании атмосферу сотрудничества и порядочности, ощущение возможности саморазвития для каждого сотрудника и удовольствие от решения важных и непростых задач.

Что я жду от людей, которые приходят в нашу Команду? От новых коллег я жду вклада в совершенствование нашей Команды, каждый новый сотрудник должен делать Компанию лучше и сильнее, внося свою уникальную лепту в наш общий успех.

Чем я занимаюсь в Компании? В Компании я отвечаю за весь цикл операционной поддержки бизнеса, что по-простому означает «чтобы любая проблема Клиента была решена, на любой вопрос был дан ответ».

Что больше всего я ценю в Компании? Уникальную атмосферу, которая сплачивает Сотрудников и создает уверенность, что абсолютно все задачи будут решены, цели – достигнуты, и Компания будет уверенно работать и развиваться во благо Клиентов.

Что я жду от людей, которые приходят в нашу Команду? Искреннего желания профессионально и ответственно работать, чтобы наши Клиенты были довольны и полностью уверены, что они приняли правильное решение, выбрав нашу Компанию, и не сомневались, что все взятые обязательства гарантированно будут выполнены.

Чем я занимаюсь в Компании? В Компании я отвечаю за IT-инфраструктуру, разработку, развитие и сопровождение информационных систем Компании, а также за процессы, связанные с обеспечением непрерывной работы IT-сервисов, чтобы наши Клиенты и сотрудники получали своевременную и квалифицированную поддержку.

Что больше всего я ценю в Компании? Динамичность, профессионализм, открытость – это дает возможность Команде достигать поставленных задач и находить новые инновационные решения для наших Клиентов.

Что я жду от людей, которые приходят в нашу Команду? Готовность разделить ценности Компании. Вместе мы будем делать так, чтобы наши Клиенты чувствовали себя уверенными в своем будущем.

Чем я занимаюсь в Компании? В Компании я отвечаю за создание и развитие комплексной системы управления проектной деятельности, реализацию процессного управления и оптимизацию, повышение компетенций сотрудников в области управления процессами и проектами, занимается интеграцией качественно новых методик и инструментов управления из ОАО «Сбербанк России» и внешнего рынка.

Что больше всего я ценю в Компании? Особенную атмосферу взаимопонимания и удовольствия, с которыми работает и постоянно совершенствуется Команда, привнося в Компанию свежие интересные идеи.

Что я жду от людей, которые приходят в нашу Команду? Энтузиазм в работе, искреннее желание помогать людям, порядочность, креативность, инновационность.

Чем я занимаюсь в Компании? В Компании я отвечаю за все административные процессы, связанные с обеспечением юридической поддержки, комплаенс, экономической и информационной безопасности, а также постоянного и бесперебойного функционирования офиса Компании, чтобы наши Клиенты и сотрудники всегда получали быстрое и качественное обслуживание.

Что больше всего я ценю в Компании? Полное взаимопонимание в Команде, что дает возможность работать слаженно, как единый механизм, и делать это с удовольствием.

Что я жду от людей, которые приходят в нашу Команду? Стремление ответственно работать и готовность постоянно осваивать новые области знаний, чтобы наши Клиенты, обращаясь к нам, чувствовали, что выбрали профессионалов и ощущали себя максимально комфортно.

Чем я занимаюсь в Компании? Наше главное конкурентное преимущество – это наш персонал. И моя задача в Компании - создать такие условия, чтобы каждый член нашей Команды имел возможность максимально реализовать свой личностный, интеллектуальный и профессиональный потенциал. Поэтому в зону моей ответственности входит постоянное повышение эффективности всех НR направлений Компании: подбор и адаптация персонала; обучение и развитие; формирование кадрового резерва, кадровое администрирование, компенсации и льготы, управление результативностью, корпоративная культура и внутренние коммуникации, а также продвижение HR-бренда.

Что больше всего я ценю в Компании? Сотрудники нашей Компании – не просто коллеги, это единомышленники. Наша Команда – это единый живой организм, это общая душа, создающая атмосферу взаимопонимания, взаимопомощи и взаимоуважения. Именно это я больше всего ценю в Компании. Ведь только в теплой дружественной обстановке каждый сотрудник нашей Команды может открыто высказывать свои пожелания, делиться свежими идеями, благодаря которым наша Компания будет развиваться и стремительно двигаться вперед.

Что я жду от людей, которые приходят в нашу Команду? Успех нашей работы напрямую зависит от стремления Людей Компании быть лучшими в своей сфере. Именно это позволяет нам занимать лидирующие позиции в своей отрасли и достигать высоких результатов. Поэтому каждый сотрудник, приходящий в Компанию, должен искренне стремиться совершенствоваться на своем рабочем месте и развивать Компанию. В нашем динамично развивающемся мире проактивность и инновационность являются одними из самых важных компетенций.