Е-Транс

ООО Е-Транс

4,5

«E- Trans» — Мы решаем логистические задачи для бизнеса и частных лиц по перевозки грузов повышенной сложности: негабаритных, крупногабаритных, тяжеловесных, а также проектных грузов специальным авто и ЖД транспортом по территории России и в странах СНГ. Мы достигаем большего вместе. Мы не просто занимаемся грузоперевозками, а предлагаем решения, которые выводят бизнес наших клиентов на новый уровень, поэтому поощряем проявление инициативы и готовность к сотрудничеству: каждый может предложить идею и собрать команду для её реализации.

Е-Транс имеет свой собственный автопарк, также сотрудничает с транспортными компаниями и частными ПРОВЕРЕННЫМИ перевозчиками.Год основания в 2014 году.

Наши клиенты: крупные строительные компании, камнеобрабатывающие компании, камнедобывающие компании,  компании по производству строительных смесей, материалов, сельскохозяйственные компании и многие другие

Миссия - Создание системы развития людей, сохранения окружающего мира используя иновационные технологии, предвидя открывающие возможности и изменения

Каких сотрудников мы ищем. Мы очень активно растем, за последние 7 месяцев мы хорошо поработали, и нам удалось значительно увеличить обороты компании, более чем на 17 %, в связи с этим, мы ищем в команду целеустремленных и активных.

В нашей команде каждый сотрудник эффективен и приносит результат.

Если вы – целеустремленный и ориентированный на результат человек, работа в E-Trans даст вам множество возможностей для развития карьеры.

Наши преимущества:

  • Работа с командой профессионалов!
  • Высокая зарплата!
  • Работа в офисе или вне офиса!
  • Тематические пятницы!

До встречи на собеседовании!

Еманжелинск
Город
Перевозки, логистика, склад, ВЭД
Сферы деятельности
Организация
Тип регистрации
Dream Job
Отзывы о компании
4,5
отлично
Не работает с отзывами
90%
рекомендует
Что говорят сотрудники
Ведущий логист
5,0
Январь 2026
Предоставление логистам расчетов, сделок, клиентов (юр лиц), а так же предоставление базы перевозчиков, расширенные возможности по инструментам в АТИ. То есть все необходимое для здоровой организации рабочего процесса связанного непосредственно с логистикой. Далее - Включенность руководства в рабочий процесс. Всевозможная помощь и ежедневный разбор сложных ситуаций. Постепенная, адекватная адаптация новых сотрудников. Реальные планы на месяц по объемам выручки и маржи. Удаленный формат работы.
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их