РАпарт Сервисез

ООО РАпарт Сервисез

4,7

Компания РАпарт Сервисез  входит в состав Дивизиона гражданской Авиации Объединенной авиастроительной корпорации. Основным направлением деятельности является материально-техническое обеспечение эксплуатации ВС SJ-100 и МС-21.

Компания оказывает следующие услуги: поставка, организация ремонта, обмен и ответственное хранение авиакомпонентов для SJ-100 и МС-21, а также услугу оказания доступа к пулу авиакомпонентов.

Компания управляет специализированным авиационным складским комплексом площадью хранения 2321 кв.м, расположенным в непосредственной близости от аэропорта Шереметьево. Логистика на территории Московского Авиационного узла обеспечивается собственной транспортной службой. Компания работает круглосуточно 24/7, 365 дней в году.

Наши клиенты:

  • ПАО «Аэрофлот»
  • АО «Авиакомпания «Россия»
  • АО «Авиакомпания «Ред Вингс»
  • АО «Авиакомпания «Азимут»
  • АО «Авиапредприятие «Газпром Авиа»
  • АО «Авиакомпания «Ямал»
  • АО «Авиакомпания «ИрАэро»
  • АО «Авиапредприятие «Северсталь Авиа»
  • АО «Авиакомпания «Якутия»
  • СЛО «Россия»
  • АСЦ МЧС РФ
  • Тулпар Техник
  • С7 Инжиниринг
  • Основная цель РАпарта - это повышение доступности для Клиента запасных частей и современных услуг по МТО, при одновременном снижении затрат.
Еще компании для вас
Уральский завод гражданской авиации
Уральский завод гражданской авиации
12 активных вакансий
Посмотреть
ОКБ Аэрокосмические системы
ОКБ Аэрокосмические системы
9 активных вакансий
Посмотреть
АО ПКО Теплообменник
АО ПКО Теплообменник
17 активных вакансий
Посмотреть
ЦКБМ
ЦКБМ
18 активных вакансий
Посмотреть
Госкорпорация Росатом
Госкорпорация Росатом
6 активных вакансий
Посмотреть
Группа Синара
Группа Синара
4 активные вакансии
Посмотреть
ИНТСИС
ИНТСИС
23 активные вакансии
Посмотреть
Москва
Город
Тяжелое машиностроение
Сферы деятельности
Организация
Тип регистрации
Dream Job
Отзывы о компании
4,7
отлично
Не работает с отзывами
87%
рекомендует

Что говорят сотрудники

Ведущий специалист договорного отдела
4,3
Октябрь 2026
Свобода выбора рабочего графика, объединение сотрудников в свободное время, возможность повышать производственные навыки путем повышения квалификации, желание руководства на внедрение новых технологий в части ии.
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их