ОСК

ООО ОСК

4,0

Группа компаний ОСК была основана в 2002 г., на данный момент у нас открыты филиалы в Севастополе, Краснодаре, Донецке, Мелитополе. Мы объединяем несколько направлений бизнеса:

- основная наша деятельность связана с поставками IT-оборудования по госзаказу (https://os.com.ru/),

- также у нас есть интернет-магазин электроники OS-COM.ru (https://os-com.ru/),

- и розничная сеть магазинов цифровой и компьютерной техники,

- мы являемся франчайзи транспортной компании "СДЭК",

- а также франчайзи строительной компании "Стройматика".

В список наших корпоративных клиентов входят: Министерство Обороны РФ, Спецсвязь ФСО России, Министерство по Молодежной политике ВГА Запорожской обл, Министерство культуры, спорта и туризма ВГА Запорожской обл, аэропорт "Симферополь", Крымский филиал ФГУП "Росморпорт", ФГБОУ ВО "Военно-Морское Училище им.П.С.Нахимова" г.Севастополь , Курортный комплекс "Mriya Resort & SPA" , Счетная палата РФ, Севэнергосбыт, ФГБУ "Национальный исследовательский центр "Курчатовский", Молодежный Ресурсный центр ГБУ Запорожской области и это далеко не все наши клиенты, на момент июня 2026 года их уже больше 1000.

Группа компаний ОСК - надежный партнер в сфере поставок оборудования для государственных учреждений. Нас отличает клиентоориентированный подход и репутация добросовестного поставщика. Наша команда стремится к высоким стандартам качества и постоянному развитию, что подтверждается положительными отзывами наших клиентов и стабильными партнёрскими отношениями. Стабильность, инновации и долгосрочные контракты с государственными организациями - это наша реальность. Мы гордимся тем, что можем вносить свой вклад в общество, развивая современные технологии и решения.

Мы будем рады видеть вас в нашей команде! Присылайте нам резюме и мы с удовольствуем расскажем вам о возможностях работы в Компании.

Наши офисы:

г. Севастополь, ул. Вакуленчука, д. 37В

г. Мелитополь, ул. Беляева, д. 82

г. Краснодар, ул. Красных Партизан, д. 194, оф. 204

г. Донецк, ул. ул. Артёма, 51А, оф. 1807

Если вам хочется обсудить возможность работы у нас или рассказать нам о себе, вы всегда можете связаться с отделом персонала ( пн-пт, с 9:00 до 17:30)

моб. +7 (978) 951-05-64

раб. +78(692) 55-99-99 (вн. 5050) HR-менеджер Анна Фомина

раб. +78(692) 55-99-99 (вн. 1006) HR-менеджер Гусева Алёна

Еще компании для вас
Российская электроника
Российская электроника
5 активных вакансий
Посмотреть
ГК ПрофЭлектро
ГК ПрофЭлектро
5 активных вакансий
Посмотреть
Delta Computers
Delta Computers
5 активных вакансий
Посмотреть
«Аристон Термо Русь»
4 активные вакансии
Посмотреть
Неогравюр
4 активные вакансии
Посмотреть
Государственная корпорация Ростех
Государственная корпорация Ростех
6 активных вакансий
Посмотреть
Sigur
Sigur
4 активные вакансии
Посмотреть
Светлана-Электронприбор
Светлана-Электронприбор
6 активных вакансий
Посмотреть
УРАЛ
УРАЛ
3 активные вакансии
Посмотреть
ПРИН
ПРИН
3 активные вакансии
Посмотреть
Севастополь
Город
Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника
Сферы деятельности
Организация
Тип регистрации
Dream Job
Отзывы о компании
4,0
очень хорошо
Не работает с отзывами
86%
рекомендует

Что говорят сотрудники

Cпециалист по закупкам
4,5
Август 2026
Работаю в компании на должности менеджера по закупке интерактивного оборудования. В компанию я пришла на позицию ассистента отдела закупок, а со временем выросла до менеджера. Что мне здесь нравится: коллектив, - когда только обучалась, все помогали, и до сих пор, если возникают вопросы, я могу рассчитывать на поддержку коллег. Сама работа: задачи бывают необычными, иногда сложными, опять же можно рассчитывать, что помогут/подскажут. Еще отличная тема, что есть возможность удалённой работы. Ну и гибкость руководства надо отметить: всегда с пониманием относятся к жизненным обстоятельствам, при необходимости можно обсудить рабочие моменты и найти решение. При этом нет излишней жёсткости в требованиях к внутреннему распорядку, что не создает ощущения давления. Также нравится офис: удобно расположен, формат open space мне подходит, если есть вопросы, они решаются быстрее, плюс это весело)) Для меня также большим плюсом является возможность профессионального и карьерного роста. В компании не обязательно ограничиваться одним направлением: если появляется желание попробовать себя в другой сфере или отделе, такую возможность можно обсудить. У нас есть немало примеров, когда сотрудники вместо того, чтобы увольняться из-за выгорания или желания попробовать что-то новое, переходили в другой отдел и продолжали развиваться уже там.
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их