С 1997 года команда «Ренессанс страхование» помогает нашим клиентам — таким же людям, как и мы сами — в сложных ситуациях. Мы прошли путь от классической страховой компании до компании InsurTech, которая цифровизирует процессы на всем пути клиента и создает новые онлайн-сервисы и digital-продукты. Мы первыми на рынке страхования прошли полноценное IPO в октябре 2021 года! И впереди у нас большие планы, которые мы реализуем вместе с тобой.

Что нужно будет делать:

• Разрабатывать и внедрять процедуры по выявлению и расследованию внутреннего мошенничества с учетом международных стандартов и лучших практик;

• Проводить расследования по событиям, содержащим признаки мошенничества;

• Разрабатывать рекомендации по улучшению бизнес-процессов в целях снижения рисков мошенничества и предотвращение повторения выявленных схем, согласовывать планы действий с ответственными подразделениями;

• Участвовать в проектах по автоматизации процессов в рамках противодействия мошенничеству;

• Формировать регулярную отчетность для менеджмента по результатам расследований

• Организовывать и проводить тренинги по выявлению и противодействию внутреннему мошенничеству.

• Имеет опыт работы не менее 3 лет на аналогичной роли, в риск-менеджменте (операционные риски), внутреннем контроле, аудите, комплаенс или смежных областях в финансовом секторе/консалтинге;
• Обладает сильными аналитическими навыками, умеет систематизировать данные и грамотно презентовать результаты своей работы;
• Продвинутый пользователь Excel, знание SQL будет преимуществом;
• Имеет опыт взаимодействия с различными уровнями бизнеса и развитые коммуникативные навыки;
• Имеет высшее высшее техническое или экономическое образование.

• Мы развиваем InsurTech, диджитализируем процессы и создаем продукты, которыми пользуются миллионы людей.
• У нас сильная команда. Каждый сотрудник – это эксперт, который растет и развивается в ежедневных задачах.
• Поддерживаем быстрый темп работы, не стоим месяцами на месте в ожидании согласования.
• Продвигаем инициативы без бюрократии: если ты найдешь неэффективный процесс, то всегда можешь залидировать его изменение.
• Обучаемся и растем на рабочем месте. У тебя есть возможность прокачать себя в кросс-функциональных проектах.
• Закрепляем за каждым новичком бадди, который поддерживает и помогает быстрее адаптироваться.
• Предлагаем ДМС и страхование от несчастного случая с 4 дня работы и предлагаем выбрать опции в кафетерии льгот на твой вкус.
• Развиваем программу внутреннего тренерства, где ты сможешь стать экспертом и научить коллег новым навыкам или прокачать уже существующие.
• Постоянно обновляем корпоративную электронную библиотеку: у нас более 2000 книг для профессионального развития.