Ведущий специалист АХО

Тепличный комплекс «Камчатский», входящий в структуру группы компаний «Теплицы Регионов», — это уникальная теплица, действующая на территории одного из крупнейших полуостровов России. Камчатка – это самый восточный рубеж нашей страны, здесь введено в эксплуатацию предприятие площадью 3,6 Га.

Впитав весь опыт профессиональной команды управляющей компании и лучшие современные мировые разработки в области овощеводства закрытого грунта, тепличный комплекс будет производить порядка 2 800 тонн продукции в год, создав более 100 новых рабочих мест для населения. Комбинат выращивает экологически чистые, вкусные, полезные томаты и огурцы круглогодично.

Компания «АГРО МЕНЕДЖМЕНТ» управляет современным тепличным комплексом «Камчатский» — это четвертая и уникальная производственная площадка на территории Дальневосточного Федерального округа России, где круглогодично выращивают овощные культуры с 2025 года. Реализуются томаты и огурцы под маркой «Спелые Витамины».

Обязанности:

• Обеспечение хозяйственного обслуживания работников, в т.ч. структурных подразделений канцелярскими, моющими, чистящими и хозяйственными товарами.
• Участие в формировании бюджета доходов и расходов, бюджета движения денежных средств, их плановых корректировках по курируемым статьям.
• Осуществление заявочной деятельности в 1С ERP, осуществление документооборота в рамках компетенции в 1С Документооборот.
• Контроль за содержанием административно-бытового комплекса, подъездных путей, а также уличной территории тепличного комплекса в границах земельного участка в нормативном состоянии (санитарные узлы, столовая, состояние кабинетов, организация текущего косметического ремонта помещений).
• Контроль за пассажирскими перевозками (составление маршрутов следования автобусов, заключение и ведение договоров.
• Контроль за работой спецтехники подрядных организаций (оформление заявок, визирование путевых листов, заключение и ведение договоров).

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы не менее 3 лет.
• Уверенный пользователь ПК.
• Знание 1С, Excel.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• График работы 5/2.
• Система бонусов и премирования за достижение целей компании.
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 52 календарных дня.
• Оплата проезда до места проведения отпуска и обратно (включая детей) 1 раз в 2 года.
• Возможность профессионального развития и карьерного роста.