Маркетолог

В крупную торговую сеть в городе Ташкент открыта вакансия трейд-маркетолога с релевантным опытом работы.

Обязанности:

• Разработка и реализация трейд-маркетинговой стратегии:

  - Создание плана активаций в торговых точках: сезонные акции, запуск новых продуктов, кросс-промо.

  - Адаптация активностей под категории и бренды.

  - Адаптация ТМА под каналы оффлайн & онлайн.

  - Бюджетирование. Оценка эффективности ТМА.

• Поддержка продаж в розничных магазинах:

  - Организация распродаж, “горячих предложений”, демо-дней, акций с бонусами и подарками.

  - Стимулирование продаж конкретных товарных категорий или брендов по запросу коммерческого отдела.

• POSM и визуальное оформление:

  - Разработка и размещение рекламных материалов (стойки, шелфтокеры, ценники, промо-зоны и др.).

  - Контроль правильности и своевременности выкладки во всех магазинах сети.

• Аналитика и контроль эффективности:

  - Отслеживание результатов промо-акций по sell-out и другим KPI.

  - Анализ трафика и конверсии по точкам до/после активностей.

  - Подготовка предложений по оптимизации бюджета и инструментов продвижения.

  - Подготовка отчетов об эффективности ТМА

• Работа с поставщиками и брендами:

  - Согласование совместных трейд-активностей и бюджетов (ко-маркетинг).

  - Контроль исполнения условий совместных программ (размещение, отчётность и т.д.).

• Взаимодействие с внутренними отделами:

  - Тесное сотрудничество с закупками, категорией, мерчандайзингом и продажами.

  - Поддержка вывода новых SKU, продвижения приоритетных позиций в матрице.

• Управление подрядчиками:

  - Выбор, брифинг и контроль подрядчиков по печати, логистике и монтажу POSM.

  - Оценка качества и сроков выполнения задач.

• Разработка и имплементация мотивационных программ торгового персонал. Оценка эффективности.

• Опыт работы в трейд-маркетинге или категоричным менеджером в ретейл или FMCG.
• Высшее образование.
• Свободное владение узбекским языком.
• Опыт работы "в поле".
• Навыки работы с аналитикой и сбором данных.
• Новак переговоров, обучения и коммуникаций с персоналом торгового зала, заказчиками и партнерами компании.
• Навык делового письма.

• Работа в развивающейся компании с сильным руководителем.
• График работы в 9:00 до 18:00.
• Оплата обсуждается индивидуально с успешными кандидатами.
• Современный офис.
• Корпоративные бонусы.