Присоединяйтесь к нашей команде! Здесь найдется применение всем вашим талантам.
Работа в МАЙ — всегда интересная и перспективная!
МАЙ – быстрая инновационная компания с очень сильной предпринимательской культурой.
Корпоративная миссия МАЙ — Создавать превосходную ценность!
МАЙ состоит из 5 бизнес-юнитов. МАЙ-Energy управляет собственным инвестиционным портфелем в сфере энергетики. МАЙ-Venture инвестирует венчурный капитал в сектор высоких технологий. МАЙ-Foods производит горячие напитки. МAЙ-Store ведет розничную электронную торговлю, а МАЙ-Realty сфокусирован на девелопменте и управлении недвижимостью.
Наиболее популярные потребительские бренды МАЙ-Foods - Майский, Лисма, Curtis, Richard и Coffesso.
Компания работает на рынке с 1991 года и на сегодняшний день входит в число ведущих игроков чайного и кофейного рынка России и СНГ. МАЙ экспортирует свою продукцию в более чем 40 стран мира.
Общий штат компании насчитывает около 2000 сотрудников.
Приглашаем Вас на вакансию Национальный менеджер по работе с ключевыми клиентами
Основные обязанности:
- Обеспечивать выполнение плана продаж по закрепленным ТС (Дикси, Метро)
- Изучать и анализировать положение и конкурентоспособность продукции (в сравнении с основными конкурентами). Определять стратегию продвижения продукции на территории зоны своей ответственности путем оценки потенциала закрепленной территории и каналов сбыта;
- Осуществлять контроль за реализацией бизнес-планов и коммерческих условий, заключаемых соглашений, договоров и контрактов, направленных на развитие продаж продукта по закрепленным ТС
- Обеспечивать достижение целевых параметров рентабельности контрактов в рамках согласованных условий работы с клиентами.
- Обеспечивать достижение плановых параметров доминирования представленности Компании на полочном пространстве ТС
Требования:
- Стаж успешной работы в продажах не менее 3 (трех) лет в канале МТ (Modern trade)
- Высшее образование и курсы повышения квалификации (по направлению Техника переговоров, Продаж и Управление персоналом);
- Опыт проведения переговоров на уровне категорийных менеджеров - не менее 2х лет;
- Высокие профессиональные навыки письменной и устной презентации;
- Отличные аналитические способности, внимание к деталям;
- Опыт проведения успешных промо-программ в каналах продаж
Условия:
• Работа в лидирующей компании на рынке;
• Корпоративное обучение;
• Официальное трудоустройство;
• Фиксированный стабильный оклад + премия;
• Социальный пакет (оплата больничного, отпуска);
• Ждем Вас в нашей команде профессионалов!
• Уровень вознаграждения обсуждается с успешным кандидатом !
Мы создаем привлекательные рабочие места, обучаем сотрудников и способствуем их профессиональному и личностному росту. МАЙ постоянно развивается в соответствии с последними тенденциями в области инноваций. Действующая система наставничества построена на основе лучших программ и практик мировых лидеров рынка и, в соответствии с этой системой, мы разрабатываем индивидуальные планы обучения и развития персонала. Ключевые принципы работы с персоналом:
МАЙ – ответственный работодатель
Возможности профессионального и карьерного роста, самореализации и раскрытия своих талантов
Достойное денежное вознаграждение
Уважительное отношение со стороны руководителей и коллег
Гибкий график работы для определенных категорий сотрудников
Гарантии социальной поддержки
Мы ценим таланты
В МАЙ работают талантливые и вдохновленные сотрудники. Мы стремимся создавать уникальную и превосходную ценность для потребителей, сотрудников, акционеров, партнеров и общества. Работа в МАЙ — это гарантия надежности и постоянного роста для тех, кто нацелен на высокие результаты.
Ключевые навыки
- Планирование продаж
- Проведение переговоров
- Ведение переговоров
- Развитие продаж
- Управление продажами
- Современная розница
- Навыки презентации
- Навыки переговоров
- Работа с федеральными сетями