АО «МОСГАЗ» сегодня
34%
жилого фонда (МКД) в Москве обслуживает АО «МОСГАЗ» — это порядка 2 млн. квартир
100%
энергетических ресурсов в столице вырабатываются только на газовом топливе
6 000
сотрудников МОСГАЗа ежедневно трудятся на благо столицы
9 000
км газовых сетей обслуживает АО «МОСГАЗ»
Обязанности:
- Эксплуатация экскаватора
- Установка и эксплуатация необходимого дополнительного навесного оборудования, его демонтаж
- Управление экскаватором в разных условиях
- Проведение земляных работ по прокладке инженерных коммуникаций
- Благоустройство, монтаж и демонтаж котлованов
- Транспортировка стройматериалов на объект
- Среднее профессиональное образование;
- Наличие действующего удостоверения тракториста-машиниста (категории В, С, D, Е; особые отметки: машинист бульдозера, машинист экскаватора);
- Знание конструкции и технических особенностей экскаватора, которыми машинист управляет;
- Умение пользоваться навесным оборудованием (грейфер, буровая);
- Знание правил эксплуатации техники;
- Знание терминологии в области дорожного строительства.
- Работа в крупной, стабильной, динамично развивающейся организации;
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- Заработная плата от 120 000 на руки;
- Места работы – мцк. Нижегородская, ул.Газгольдерная, д.2 стр.1 (в шаговой доступности от мцк, 5 минут пешком) или г. Троицк, пос. Армейский;
- График работы 5/2 с 8:00 до 17:00, пятница до 15:45 (также есть графики работы 15/15 - вахта для иногородних);
- Программы социальных льгот, гарантий и компенсаций;
- 13 заработная плата.
Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании.
Мы обязательно рассмотрим Ваше резюме в течение 7 дней. Отсутствие ответа в течение недели означает, что по данной вакансии уже был сделан выбор. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей информационной системе и, если подходящая вакансия появится в будущем, мы предложим ее Вам для рассмотрения.
АО «МОСГАЗ» сотрудникам
Оплата труда
Система оплаты труда, действующая в компании, предусматривает установление должностных окладов и тарифных ставок с учетом квалификации и деловых качеств, текущее премирование за результаты производственной деятельности работников, доплаты и надбавки в зависимости от условий труда и объема выполняемых работ, единовременное премирование, а также выплату вознаграждения по итогам работы.
Социальные гарантии
Проводимая социальная политика направлена на мотивацию сотрудников к длительной и эффективной работе в компании и реализуется путем предоставления льгот, гарантий и компенсаций, санаторно-курортного обслуживания и оздоровления, в том числе и для детей сотрудников, дополнительных мер по поддержке семей с детьми.
Обучение и развитие
Одним из направлений кадровой политики АО «МОСГАЗ» является обучение и развитие персонала. В программах обучения ежегодно участвует около 2000 сотрудников. Система обучения сотрудников разработана с учетом современных требований к уровню квалификации персонала и последних достижений газовой отрасли. Знания и опыт — наше главное преимущество.Опыт вождения
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Москва, Нижегородская, Газгольдерная улица, 2с1
Вакансия опубликована 23 декабря 2025 в Москве