Карьера в AlemAgro — это возможность попасть в компанию лидера на рынке агро-инновационных решений. Мы приветствуем кандидатов, которые жаждут изучать новое. Компания является лидирующей, так как наши сотрудники всегда в курсе инновационных решений.

ЛОЯЛЬНОСТЬ

Текучесть кадров в полях 5%;

1% regrettable turnover;

50 сотрудников с агрономическим образованием;

50% - с науч. степенями (Магистры, кандидаты, доктора).

ПРОГРАММА ОБУЧЕНИЯ И АДАПТАЦИИ

5 ступеней обучения менеджеров;

Развитие Hard и Soft скиллов.

Подготовка менеджера по продажам с 0 до $1 млн в 2 года.

КОМАНДООБРАЗОВАНИЕ

Центры компетенций по ключевым культурам;

Обмен опытом между регионами;

Crop команды;

Командные выезды по итогам года.

Корпоративная культура

Обязанности:

Выписка доверенностей по всем компаниям трейдинга;
Осуществлять ведение учета и движения зерна и других культур (проверяет в том, числе все качественные показатели по всей цепочке документов (договора, накладные, складские справки) по всем компаниям;
Осуществлять учет взаиморасчетов с давальцами;
Вести лицевые счета на каждого владельца, а по владельцам - на каждую культуру, класс зерна и год урожая;
Проводить ежедневную сверку данных оперативного и бухгалтерского учета и остатков в разрезе элеваторов;
Контролировать отражение записей в лицевых счетах на основе правильно составленных и подписанных документов, отражающих приходные и расходные операции, а также документов о качестве зерна;
Вести учет, выпуск и другие операции по зерновым распискам как в 1С ERP, так и на цифровой платформе QOLDAU (подтверждение всех операций: по продаже ЗР, по консолидации ЗР, по разделению ЗР, по ведению залоговых ЗР)
Вести ежедневную сверку выписанных, погашенных , переписанных электронных зерновых расписок, остатков зерна и данных 1С ERP.
Предоставлять отчет Главному бухгалтеру ежедневно;
Обеспечить контроль и наличие правильно оформленных документов
Подтверждающих наличие и движения зерна по давальцам;
Выгружает данные по приходу и реализации, по которым нужны оригиналы документов, высылает на еженедельной основе и работает с каждым сотрудником по оригиналам документов.
Контролирует подписание актов сверок, наличие жд накладных/СМР, авр, авр с инопартнерами, наличие оригиналов договоров по поставщикам, по клиентам по движению продукции
Получает почту со всех регионов, сверяет и подтверждает в ерп на наличие оригиналов, подшивает по папкам на хранение
Сдача 2 сх и 3 сх отчетов по статистике по всем компаниям трейдинга
Замещает бухгалтера по трейдингу во время ее отсутствия
Помогает бухгалтеру по трейдингу
Участвовать в проектах компании

Требования:

Знание законодательства о налогах и сборах (Налоговый кодекс РК, конвенции об избежание двойного налогообложения и пр.);
Законодательство о бухгалтерском учете;
Закон о Зерне РК
Правила выдачи, обращения и погашения зерновых расписок в РК
Правила ведения количественно-качественного учета зерна РК
Организацию и стандарты делопроизводства и документооборота;
Основы делового этикета, навыки ведения деловых (в т.ч. телефонных) переговоров;
Положения и инструкции по организации бухгалтерского учета на предприятии, правила его ведения;

Условия:

Возможности для профессионального и карьерного роста;
Поддерживающая команда и открытое руководство;
Конкурентный уровень оплаты труда;
Возможность участвовать в амбициозных проектах;
График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;
График работы в сезон (март — июнь): 6/1, суббота с 10:00 до 14:00.