Задачи:
-
Управление деятельностью филиалов и выполнение планов продаж
-
Контроль стандартов обслуживания и выкладки
-
Планирование и анализ финансовых показателей
-
Взаимодействие с отделами закупок, маркетинга, персонала
-
Оптимизация бизнес-процессов, развитие эффективности команды
Требования: -
Опыт управления розничной сетью от 2 лет
-
Навыки работы с планами продаж и аналитикой
-
Системное мышление, лидерство, умение выстраивать процессы
-
Готовность к работе в динамичной, развивающейся компании
Условия:
-
Оклад 400 000 – 500 000 ₸
-
Бонус до 100% от оклада по результатам филиалов (продажи, выполнение планов)
-
Возможность роста вместе с сетью
-
Работа в энергичной команде, где ценят результат и инициативу
Ключевые навыки
- Организаторские навыки
- Обучение персонала
- Руководство коллективом
- Управление продажами
- Анализ продаж
- Управление командой
- Подбор персонала
- Розничная торговля
- Планирование
- Анализ бизнес показателей
- Мерчандайзинг
- Умение принимать решения
- Способность обучать других
- Казахский — B1 — Средний
- Русский — C2 — В совершенстве