международного
масштаба
1
1
В направлении «полевых» продаж JTI работает более 1200 сотрудников, занимающих различные роли в 69 регионах страны. Коллеги работают с известными миллионам брендами: две наших торговых марки входят в ТОП‑3 среди FMCG1
Чем предстоит заниматься
- Посещать торговые точки по заранее согласованным маршрутам
- Выстраивать партнерские отношения с владельцами и продавцами, рассказывать о новинках и возможностях JTI
- Обеспечивать представленность продукции в торговых точках
- Следить за остатками и наличием полного ассортимента
- Заполнять отчетность по итогам визитов
- Отслеживать активности конкурентов на рынке табачной продукции
Мы ждем, что ты
- Имеешь опыт в продажах или хочешь развиваться в этом направлении
- Получил(а) образование не ниже среднего специального
- Готов(а) к разъездному формату работы и командировкам
- Владеешь водительским удостоверением и имеешь стаж от 1 года
- Умеешь выстраивать диалог, проводить презентации и заинтересовывать клиента
- Аккуратно ведешь документацию
- Уверенно работаешь в Microsoft Excel, PowerPoint, Word — или готов(а) быстро освоить
- Ответственный, пунктуальный человек, нацеленный на развитие
Что мы предлагаем
- Конкурентоспособный доход, который складывается из фиксированного оклада и ежеквартального бонуса при выполнении целей на 100%
- Служебный автомобиль предоставляется (Skoda, Hyundai, Volkswagen — не позднее 2021 года и новые Haval) с возможностью личного использования
- Для обустройства рабочего места дома — бонус 39 000 рублей на старте в компании
- ДМС со стоматологией и аптечным обслуживанием на 15 000 рублей в год, чекапами и помощью по всей стране. Также компенсацию 50% стоимости ДМС для супруга(-и) и детей
- Страхование жизни от несчастных случаев и критических заболеваний
- Возможность участвовать в накопительной программе, которая помогает создать финансовый резерв на будущее. JTI из своих средств перечисляет 4% от оклада на пенсионный счет, а также удваивает ваши добровольные взносы в рамках 4%, увеличивая накопления
- Гибкую систему льгот, позволяющую самостоятельно выбирать подходящие программы и перераспределять бюджет на такие услуги, как спорт, здоровье, путешествия, обучение и многое другое
- Возможность обращаться за психологической, юридической, финансовой консультацией к внешним экспертам в рамках программы поддержки сотрудников
- Наставника на старте, который поможет быстро освоиться и войти в рабочие процессы
- Современные инструменты для работы: платформа с искусственным интеллектом для оптимизации маршрутов, распознавания продукции и создания контрактов, удобные программы для отчетов
- Академию продаж и систему развития с более чем 30 часами обучения в год, тренингами, курсами и онлайн-платформой для развития профессиональных навыков и карьерного роста
- Разные форматы, чтобы объединяться и быть в курсе всего, что происходит в компании: выезды на стратегические сессии в другие города и страны, тимбилдинги, бизнес-завтраки, внутренние конференции. И, конечно, корпоративный спорт — сейчас в JTI по всей стране 36 разных команд по волейболу, хоккею, футболу, теннису и другим видам спорта
в ТОП‑3 среди FMCG1
Мы гордимся тем, что торговые марки JTI лидируют1 на рынке, и одна из них является крупнейшим1 потребительским брендом в России.
Компания создает все условия для комфорта команды: от возможности выбирать льготы и объем услуг ДМС до капсул сна в офисе в Москва-Сити.
В JTI развиты вертикальные и горизонтальные переходы в разные функции и города.
Мы оплачиваем переезд сотрудника и его/ее близких, предоставляем бонус для членов семьи и помогаем с арендой жилья.
JTI признана одним из лучших работодателей, получив высокую оценку в 2024 году.
Мы инвестируем в обучение и развитие сотрудников, поддерживаем программы благополучия и инициативы, связанные с экологией.