YADRO — российская технологическая компания, созданная в 2014 году и объединяющая направления разработки и производства вычислительных платформ, систем обработки и хранения данных, телекоммуникационного и сетевого оборудования, персональных и «умных» устройств, микропроцессорных ядер и fabless-разработку микропроцессоров. R&D‑центры расположены в Москве, Санкт‑Петербурге, Екатеринбурге, Нижнем Новгороде и Минске, есть собственное производство в Московской области и инновационное производство полного цикла ФАБ Дубна.
-
Забота о здоровье
Расширенная программа ДМС, телемедицина и поддержка членов семьи.
-
Возможность удаленной работы
Гибкий график и возможность работать из удобного места.
-
Поддержка в личных вопросах
Бесплатные консультации юристов, психологов и других специалистов.
-
Постоянное обучение
Курсы, языковые занятия, онлайн-библиотеки и профессиональное обучение.
-
Скидки для сотрудников
Эксклюзивные скидки и предложения от партнеров.
-
Referral program
Программа бонусов за успешные рекомендации кандидатов.
-
Поддержка инноваций
Премии за регистрацию патентов, создание результатов интеллектуальной деятельности.
-
Дополнительные выходные
Возможность взять дополнительный день отдыха в квартал для восстановления сил.
-
Поддержка творчества и спорта
Мероприятия и компенсации расходов на спорт и творчество.
Чем Вам предстоит заниматься:
- Помогать 2-3 командам на этапе становления Agile-процессов (рассказывать и запускать нужные командам практики);
- Трансформировать процессы команды в процессы Scrum, применять Канбан-практики, с интеграцией в SAFe;
- Эффективно проводить командные события Scrum;
- Налаживать внутри- и меж-командное взаимодействие;
- Оптимизировать рабочие процессы команды для повышения скорости и предсказуемости поставки новой функциональности;
- Выполнять роли фасилитатора, менеджера процессов, наставника, агента изменений, непосредственно участвующего в улучшении процессов уровня команды.
Что мы ожидаем от будущего члена команды:
- Практический опыт работы 3+ лет в качестве лидера Agile-команды, опыт выстраивания работающих процессов в команде;
- Знание фреймворка масштабирования SAFe уровня Essential;
- Понимание классических проектных и современных гибких подходов/ методологий создания продуктов и оказания сервиса, и опыт их применения;
- Владение методами, фреймворками командного уровня: Scrum, Kanban;
- Знание инструментов организации бэклогов на уровне команды;
- Понимание базовых методов диагностики Agile-команд;
- Владение базовыми способами предоставления обратной связи.
Дополнительным преимуществом будет:
- Наличие сертификации в области Leadership, Agile Leadership, Scrum Mastering, People Management, Kanban;
- Наличие сертификации SAFe SM/SASM;
- Опыт работы с продуктовыми командами по дизайну и разработке сайтов и порталов;
- Опыт работы в роли коуча и ментора (индивидуального и командного);
- Наличие сертификации в области фасилитации, коучинга, внедрения изменений, Agile/Scaling Agile Frameworks, ОКR.
Будем рады Вам предложить:
- Конкурентный уровень заработной платы (готовы по достоинству оценить ваши знания и опыт) + премирование по результатам работы;
- Возможность расти горизонтально и вертикально, а также в зависимости от результатов и интересов перемещаться между проектами и командами;
- Оформление по ТК РФ с первых дней работы;
- График работы с 10:00 до 19:00;
- Обучение и развитие: учебный портал с курсами и лекциями от внешних и внутренних экспертов, дополнительное профессиональное обучение, изучение английского, участие в конференциях;
- Лекторий с выдающимися экспертами: инженерами, учеными и исследователями;
- Заботу о здоровье: ДМС с первых дней работы, льготные условия страхования близких;
- Работа в команде профессионалов, всегда готовой поддержать и поделиться опытом.
