Проект «Восток Ойл» включает в себя месторождения Ванкорского кластера, Пайяхской группы, Западно-Иркинский участок и Восточно-Таймырской группы. Офис расположен в Красноярске. «Восток Ойл» позволит создать комплексную инфраструктуру и обеспечить развитие северных регионов.

Обязанности:

Обеспечение работы системы ППД: комплекса технологического оборудования необходимого для подготовки, транспортировки, закачки рабочего агента в пласт нефтяного месторождения с целью поддержания пластового давления и достижения максимальных показателей отбора нефти из разрабатываемой залежи.
Обслуживание насосных станций с количеством работающих агрегатов свыше 6 или с объемом закачки воды свыше 7200 м3/сутки.
Обслуживание технологического оборудования блочных кустовых насосных станций.
Поддержание заданного режима работы насосного оборудования БКНС.
Участие в монтаже и демонтаже оборудования.
Наблюдение за работой и исправностью контрольно-измерительных приборов.
Обработка реагентами технологической жидкости или воды с целью снижения коррозионной активности или повышения нефтевымываемых и нефтевытесняющих свойств.
Производство технического обслуживания и текущего ремонта обслуживаемого оборудования.
Предупреждение и устранение отклонений технологического процесса от заданного режима.

Требования:

Не менее одного года машинистом насосной станции по закачке рабочего агента в пласт 4-го разряда.
Среднее профессиональное образование.
Квалификационное удостоверение "Машинист насосной станции по закачке рабочего агента в пласт 5 разряд".

Условия:

Работа вахтовым методом на Ванкорском месторождении, 30/30.

Мы предлагаем:

Работа в стабильной и развивающейся Компании на крупномасштабном флагманском проекте «Роснефти».
Новые современные жилые вахтовые комплексы для комфортного проживания и отдыха между трудовыми сменами.
Медицинские и фельдшерские пункты, стоматологические кабинеты. Современные столовые, прачечные, магазины и кафетерии, спортивные и тренажерные залы.
Широкие возможности карьерного роста.
Развитие и обучение за счет Работодателя (повышение квалификации, профпереподготовка). Дополнительное обучение водителей по специализированному, защитному и зимнему вождению.
Программы наставничества в первые месяцы работы для ускоренной адаптации.
Расширенный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение, компенсация абонементов в фитнес-центры).
Ипотечное жилищное кредитование.

Приглашаем Вас присоединиться к нашей команде.