Стань частью команды Eqvanta
Eqvanta — технологическая компания, развивающая экосистему финтех-решений в сфере альтернативного кредитования и цифровых финансов.
тысячи
сотрудников
сотрудников рекомендуют
нас как отличного работодателя
лет на рынке
финтеха
года — средний
стаж работы
сотрудников
работает удаленно
место в рейтинге
работодателей*
Мы тебе – все для успешной работы!
Ты нам – профессионализм и стремление к успеху.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- стабильность: компания на финансовом рынке с 2008 года, входит в ТОП-50 лучших работодателей (рейтинг HH.ru)
- работу в компании - лидере на рынке микрофинансовых услуг
- работу в соответствии с законодательством РФ во всех аспектах деятельности
- официальное трудоустройство по ТК РФ: полный социальный пакет, включая оплачиваемые отпуска и больничные, ДМС
- финансовую стабильность: гарантированная ежегодная индексация оклада и прозрачная система мотивации, своевременные выплаты без задержек
- работу с профессиональной командой, с наставниками, где ценят усилия и результаты каждого сотрудника, честны, открыты и уважительны друг к другу
- удаленный или гибридный формат работы
- яркую корпоративную жизнь: ежегодные конференции, тимбилдинги, митапы и другие ме ружелюбную атмосферу и развитую корпоративную культуру, где инициируем изменения и всегда готовы к любым вызовам
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- управление эффективностью продуктовых команд: помогать владельцам продуктов и команде в достижении поставленных целей
- процессная оптимизация и кросс-функциональное взаимодействие: управлять изменениями процессов поставки ценностей, оптимизировать процессы и организовывать взаимодействие между отделами, командами, бизнес-линиями
- управление планированием и прогнозированием рисков: планировать сроки, матрицы ответственности и бюджет, прогнозировать риски, контролировать сроки и скоуп работ
- управление ресурсами и бюджетом проекта: обеспечивать проект ресурсами (трудовыми, финансовыми, материальными)
- отчетность и визуализация данных о прогрессе проекта: готовить отчетность о ходе проекта для ТОП-менеджмента компании
МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ТЕБЯ:
- умение построения партнерств и управление коммуникациями: умение выстраивать отношения и с разработчиками, и с управленцами высшего звена, коммуницировать с внешними подрядчиками, при необходимости находить последних
- понимание ИТ-архитектуры и инструментов: понимание ИТ (что такое API, микросервисная архитектура, kafka и проч. на уровне инструментов и прикладного использования)
- аналитическое и финансовое мышление в продуктовом контексте: опыт работы в финтехе и в продуктовых командах, понимание цикла разработки продукта и используемых инструментов: UX-исследования, продуктовый дизайн, продуктовая аналитика, понимание продуктовых метрик
- опыт внедрения и интеграции многосистемных ИТ-решений: опыт внедрения ИТ проекта с одновременной интеграцией минимум 3 систем и знания, как работать с проблемными зонами в подобных задачах