Чем предстоит заниматься:
Управлением портфелем проектов:
-
Наведение порядка во всех проектах компании и формирование проектных портфелей
-
Управление проектными портфелями в зоне ответственности Центра цифровой трансформации контроль сроков ресурсов и промежуточных KPI
-
Подготовка отчетности проведение статус-встреч с ключевыми стейкхолдерами
-
Самостоятельное ведение как минимум одного проекта
Развитием проектной методологии:
-
Разработка методологии регламентов и стандартов управления проектами
-
Организация системы коммуникаций с руководителями функций внутренними проектными командами и подрядчиками
-
Формирование показателей эффективности проектной деятельности
-
Внедрение инструментов и систем повышающих эффективность работы руководителей проектов
Управлением подразделением:
-
Систематизация ролей и перераспределение обязанностей внутри команды
-
Оценка квалификаций сотрудников и кандидатов формирование матрицы компетенций и планов обучения
-
Обучение проектных команд коучинг менторство
Что для нас важно:
-
Опыт руководства проектами по оптимизации корпоративных процессов от 5 лет
-
Опыт управления подразделением от 2 лет
-
Опыт построения проектной методологии в компаниях численностью 500–2500 человек
-
Опыт управления проектами внедрения внутренних корпоративных систем документооборот продажи техподдержка бюджетирование и др
-
Знание методологий PMBoK PRINCE2 SCRUM и понимание принципов их разработки
-
Лидерские качества самостоятельность инициативность
-
Готовность брать ответственность за результаты
-
Умение конструктивно спорить и отстаивать свою позицию
Что нам также важно но можем рассмотреть кандидатов и без этого:
-
Опыт управления проектным офисом
-
Опыт проведения тренингов по управлению проектами или изменениями
-
Опыт операционного руководства корпоративными функциями продажи разработка финансы HR поддержка клиентов маркетинг закупки ИТ и др
-
Опыт оптимизации процессов с использованием BPMSoft Creatio DirectumRX JIRA 1С Optimacros
-
Опыт управления инфраструктурными проектами
Мы предлагаем:
- Гибкий подход к удалёнке. Возможность совмещать работу из дома и в офисе
- Забота о здоровье. ДМС, страхование жизни, страховка для выезда за границу, консультации психолога и телемедицина, дополнительные дни отпуска
- Ипотечные программы. Субсидия ипотеки от Сбера
- Комфортный офис. Штаб-квартира в центре Москвы, 10 минут от метро. Игровые комнаты для отдыха и общения, пространства для сна, кухня на каждом этаже с напитками, фруктами и снеками, удобные рабочие места
- Обучение. Сертификация, профильные курсы, конференции, митапы, хакатоны, CTF-ы
- Корпоративный спорт. Спортивные зоны в офисе и скидки на фитнес
- Work-life balance. Классные корпоративы и поддержка мероприятий по интересам сотрудников
- Бесплатная подписка на СберПрайм+. Доступ к фильмам и музыке, бесплатная доставка из кафе и супермаркетов, а также другие предложения от сервисов экосистемы Сбера
- Свободная атмосфера. Никакого дресс-кода и лишней бюрократии
- Предусмотренные законодательством гарантии. Льготы для сотрудников BI.ZONE, как аккредитованной IT-компании
Наши коллеги выступают на конференциях, пишут на «Хабр» и Medium, побеждают на отраслевых конкурсах
У нас никто не следит, когда сотрудник садится за компьютер, сколько часов проводит в офисе или на удаленке
Мы всегда находим время на регулярные синки по проектам, обмен знаниями, неформальное общение и развлечения
Мы за открытое взаимодействие друг с другом вне зависимости от должности или отдела
Мы не бегаем по кабинетам и не подписываем кучу документов для решения вопросов с техникой или оформления командировки
Мы финансируем сертификацию, обучение, участие в вебинарах, конференциях и других мероприятиях
1 — Раскрой свой потенциал
Бренд BI.ZONE представляет ООО «БЕЗОПАСНАЯ ИНФОРМАЦИОННАЯ ЗОНА»