Начальник производственного сектора бухгалтерии

АО "ЗАСЛОН" - российская частная инженерная компания, разработчик и производитель авиационных, морских и сухопутных систем.

Предприятие является отраслевым лидером в области создания (разработки) и производства бортового радиоэлектронного оборудования для боевых летательных аппаратов нового поколения, а также занимает лидирующие позиции в России по разработке и изготовлению высокотехнологичных, многофункциональных радиоэлектронных комплексов и систем для ВМФ России.

Обязанности:

• Отражение операций по учету готовой продукции, давальческого сырья и услуг;
• Контроль операций со стороны склада;
• Осуществлять взаимодействие и контроль документооборота с иными структурными подразделениями Предприятия для выполнения своих должностных обязанностей;
• Контроль остатков ТМЦ по вверенным складам;
• Участие в проведении инвентаризаций, отражение результатов инвентаризаций;
• Подготовка документов по запросам контролирующих органов, аудита;
• Участие в закрытии месяца;
• Выполнение поручений руководителя.

Требования:

• Опыт работы заместителем или главным бухгалтером в производственной организации;
• Знание 1С ERP, 1С 8.3;
• Знание участков бухгалтерского учета;
• Знание налогового законодательства;
• Внимательность.

Условия:

• Стабильная работа на предприятии с богатой историей.
• Официальное оформление, предоставление льгот и гарантий в полном соответствии с ТК РФ.
• Конкурентный и постоянный уровень дохода, оплачиваем сверхурочную работу.
• Место работы: метро Московские ворота, 6 мин. ходьбы;
• Скидки на питание в корпоративной столовой.
• Подготовленное рабочее место с техникой, канцелярией и т.д.
• 5-дневная рабочая неделя (с 9:00 до 17.45), график можно корректировать
• Доход готовы индивидуально обсуждать на собеседовании.
• Перспективы вертикального и горизонтального карьерного роста по результатам работы.
• Возможность брать на себя важные задачи и специализироваться на узконаправленной деятельности.
• Профессиональный и карьерный рост, интересные стратегические задачи по развитию процессов на предприятии.

Мы заботимся о наших сотрудниках:

• Оформляем расширенный полис ДМС с перечнем современных клиник по городу.
• Предоставляем абонемент в сеть фитнес-клубов по корпоративной цене или бесплатно по результатам работы.
• Оказываем материальную и иную помощь в трудных жизненных ситуациях.
• Обучаем персонал: повышаем квалификацию, способствуем обучению в ВУЗе и переподготовке.
• Возможность устроить детей на летнюю оплачиваемую практику.
• Возможность приобрести уникальную брендированную корпоративную одежду.

Развиваем корпоративную культуру:

• Вместе празднуем общероссийские праздники и значимые даты Предприятия.
• У нас есть клуб амбассадоров, в который можно вступить и участвовать в самых разных проектах.
• Организуем интеллектуальные игры, сплавы на байдарках, прогулки на собственном катере, спортивные соревнования – футбол/волейбол, уличные тренировки с титулованными спортсменами.
• Изучаем языки вместе с командой на территории предприятия или онлайн, как вам удобнее.
• Занимаемся благотворительной и волонтерской деятельностью.