Крупнейший производитель
лекарственных препаратов
Топ-3
Среди быстроразвивающихся технологических компаний России*
топ-5
в рейтинге Forbes «20 лучших фармкомпаний России»**
топ-10
По объему государственных закупок***
Обязанности:
- Организация / проведение внутреннего и внешнего обучения сотрудников;
- Формирование и администрирование потребности и планов обучения;
- Планирование переподготовки и повышения квалификации специалистов и рабочих;
- Поиск поставщиков услуг, заключение, ведение договоров, первичной отчетности;
- Администрирование процесса адаптации и наставничества;
- Организация оценки и аттестации персонала;
- Работа со студентами по организации практики, взаимодействие с ВУЗами);
- Проведение мероприятий по формированию кадрового резерва;
- Участие в составлении индивидуальных планов развития работников, координирование и контроль их реализации.
- Высшее образование;
- Опыт работы в сфере HR желательно;
- Уверенный пользователь MS Office (Word, Excel, PowerPoint);
- Опыт подготовки презентационных материалов, отчетных документов, аналитических материалов и деловых писем;
- Умение работать в условиях многозадачности и систематизировать информацию;
- Работа в стабильной, активно развивающейся фармацевтической компании, которая существует с 1997 года
- График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00;
- Адрес: ул. Лётчика Акаева, д. 8, корп. 3 (развозка для сотрудников от ст.м. Комендантский пр-кт, Пионерская, Гражданский пр-кт, Академическая, Девяткино, пр-кт Просвещения, Дыбенко, Ленинский пр-т);
- Пожелания к заработной плате обсуждаются на собеседовании;
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- Регулярная индексация заработной платы;
- Частичная компенсация питания;
- ДМС со стоматологией по окончанию испытательного срока;
- Компенсация занятий спортом;
- Возможность сделать свой вклад в социально значимой сфере.
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Санкт-Петербург, улица Лётчика Акаева, 8к3
Вакансия опубликована 21 ноября 2025 в Санкт-Петербурге