Обязанности:
-
полный цикл расчета заработной платы для плавсостава и АУП с учетом отраслевых надбавок и доплат;
-
расчет и начисление премий: подготовка приказов на выплату ежемесячных и годовых премий;
-
нормирование и учет рабочего времени: контроль табельного учета, оформление приказов на сверхурочную работу и работу в выходные/праздничные дни;
-
анализ и оптимизация трудовых показателей: анализ ФОТ, эффективности персонала, режимов работы и разработка мероприятий по их оптимизации;
-
разработка и актуализация локальных нормативных актов (ЛНА): положений об оплате труда, премировании, должностных инструкций;
-
внесение изменений в организационно-штатные документы;
-
подготовка и сдача обязательной отчетности: статистической в Росстат (формы № П-4, П-4 (НЗ)) и в отраслевые системы (ГИС ТЭК, Минэнерго);
-
организация обучения сотрудников со сторонними учебными центрами;
-
администрирование программы ДМС (договоры, платежи, списки застрахованных);
-
организация корпоративных мероприятий и закупки подарочной продукции для сотрудников.
Требования:
- высшее профессиональное образование;
- опытный пользователь ПК, MS Excel, MS PowerPoint, MS Word, 1С Предприятие 8.3 ЗУП, СЭД.
Условия:
- оформление по ТК РФ;
- профессиональное обучение: внешние обучение, внутрикорпоративное обучение и развитие;
- перспективы карьерного и профессионального роста;
- гарантии и компенсации в соответствии с законодательством РФ (в том числе: ежегодный оплачиваемый отпуск 36 дней, оплата больничных листов, обязательное медицинское страхование и т. д.);
- ДМС со стоматологией;
- оборудованное помещение для обедов в офисе;
- режим работы: пятидневная рабочая неделя, с 8:00 до 17:00, сб, вс - выходные;
- адрес: Фонтанная 55.