Главный специалист отдела внедрения и эксплуатации средств защиты информации

от 70 000 до 100 000 за месяц до вычета налогов

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

IT-компания
У работодателя есть аккредитация

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Пройдите капчу
Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Неверный текст. Пожалуйста, повторите попытку.

Обязанности:

1. Участие во внедрении средств защиты информации.

2. Администрирование средств защиты информации.

(SIEM, AV, IRP\SOAR, сканеры уязвимостей и др.).

3. Консультирование сотрудников организации и представителей заказчиков по вопросам использования СЗИ.

4. Поддержание в актуальном состоянии политик и конфигураций систем антивирусной защиты Kaspersky (KES/KESL).

Требования:

высшее техническое образование, приоритетный профиль: информационная безопасность;

- знание основ сетевых технологий;

- знание ОС Windows Server и Linux на уровне администратора;

- знание законодательства РФ в части ИБ (федеральные законы, приказы ФСБ и ФТЭК, ГОСТы);

- навыки деловой переписки.

- умение работать самостоятельно и в команде.

Обязательно:

Опыт администрирования СЗИ (PT: SIEM или NAD или PTAF или EDR, KSC, продукты RVISION). Приоритет: администрирование KES/KESL для серверов в больших распределенных сетях (от 500 хостов).

Приветствуется наличие специализированных сертификатов, курсов повышения квалификации в рассматриваемой области.

Условия: Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

  • Стабильная «белая» заработная плата, выплаты два раза в месяц (5 и 20 число), уровень зарплаты обсуждается по итогам интервью; 100 процентная премия в размере оклада по итогам года;
  • Комфортный офис в центре города (IT-парк);
  • Гибкий график работы, 5/2;
  • Поддержка профессионального развития;
  • бронирование через военкомат при наличии военного билета (для военнообязанных).
  • Участие в конференциях и обучающих мероприятиях за счет компании;
  • Индивидуальный подход во всех вопросах;
  • Демократичный, молодой коллектив.
  • Неформальные встречи и корпоративные мероприятия.
  • Дресс-код casual.
  • Айти-отсрочка и бронирование через военкомат.

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 20 января 2026 в Казани
Dream Job
Отзывы о компании
IT-компания
У работодателя есть аккредитация