Руководитель дивизиона премиальных автомобилей

BaitekMachinery? Кто они и чем они занимаются? Давайте знакомиться!

Мы - федеральная компания, ведущая свой бизнес на рынке дистрибуции, на наш взгляд, лучших брендов спецтехники. Также в нашем холдинге активно развивается новое направление - переоборудование и продажа премиальных автомобилей V-класса. В Ярославле в нашем технологичном и комфортном офисе работает 60 человек, а ежегодный оборот нашей компании составляет более двух миллиардов рублей.

Мы ищем в нашу команду амбициозного и активного Руководителя дивизиона премиальных автомобилей

• Продвигать продукцию компании на рынке РФ и стран ближнего зарубежья.

• Вести работу с текущими заводами (закупки) и потенциальными поставщиками.

• Анализировать рынок, вести поиск продуктов, анализировать конкурентоспособность.

• Анализировать продажи, внедрять новые технологии позиционирования бренда и продаж.

• Проводить переговоры и презентации продукта по телефону и на встрече с VIP клиентами.

• Участвовать в выставках, семинарах и конференциях.

• Создание материалов продвижения бренда (брендбук, презентации, технологические сравнения и т.д.).

• Ведение и постановка задач сопровождающих отделов (логистов, маркетологов, юристов, бухгалтеров).

• Создание маркетинговой платформы для бренда и ведение существующих платформ: съемка, создание видеоконтента, репортажи.

• Создание предложения на рынке продаж премиум автомобилей в сегменте микроавтобусов, которые будут конкурировать по цене и качеству.

• Предпринимать все действия для основной цели проекта: создание стабильных продаж на долговременной основе.

• Опыт работы Руководителем отдела продаж от 3 лет, навыки управления командой.
• Опыт выстраивания и регламентирования бизнес-процессов.
• Развитые переговорные навыки.
• Экспертное понимание всех этапов воронки продаж.
• Готовность погружаться в техническую часть продукта.
• Энергичность, лидерство, умение заряжать команду на выполнение поставленных задач.
• Ориентация на результат и умение находить нестандартные решения.
• Целеустремленность и желание расти в профессиональном плане.
• Опыт в автобизнесе будет вашим преимуществом.

• Доход без потолка: оклад + % от продаж. Конечные цифры обсуждаются по итогам собеседования.
• Инструменты мотивации персонала.
• Перспективный рынок с востребованным товаром.
• Современный и очень комфортный офис.
• Свободный дресс-код.
• Наличие корпоративного психолога и юриста для нужд сотрудников.
• Изучение английского языка прямо в офисе.
• Денежная компенсация занятия спортом и изучения иностранных языков.
• Ежегодное медицинское обследование всех сотрудников.
• Развитая корпоративная культура: дни рождения, путешествия, корпоративы и многое другое.
• Кофе, чай и сладости для хорошего настроения, а так же фруктовая тарелка для крепкого здоровья ежедневно
• Наши Феи Добра, отвечающие за настроение, ежедневно дарят маленькие подарки и интересные конкурсы для разбавления рабочих будней!

Мы одни из немногих, кто ценит ЧЕСТНОСТЬ, ПРОЗРАЧНОСТЬ, ОТКРЫТОСТЬ и только по этим принципам работает с сотрудниками и клиентами. Ждем вас в своей команде!