Обязанности:
-
Полный цикл подбора персонала от получения заявки до вывода кандидата на работу.
-
Проведение собеседований, координация встреч с руководителями подразделений.
-
Опыт работы с большими объемами вакансий.
-
Опыт подбора линейного персонала будет преимуществом.
-
Опыт самостоятельного закрытия вакансий.
-
Понимание hr-процессов.
-
Знание работных ресурсов и Excel.
- Официальное оформление по ТК РФ.
- "Белая" заработная плата - оклад 100 000 руб. гросс + до 100% ежеквартальная мотивация по итогам выполнения поставленных показателей.
- После испытательного срока повышение окладной части до 120 000 руб.+ до 100% ежеквартальная мотивация по итогам выполнения поставленных показателей.
- График работы 5/2, работа из офиса, полная занятость.
- Наличие собственного Корпоративного университета.
- Развитие профессиональных компетенций в Учебном центре с выдачей документа государственного образца.
- Возможность карьерного и профессионального роста.
- Место работы: Москва, Щелковское шоссе, 100
Ключевые навыки
- Массовый подбор персонала
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Москва, Щёлковское шоссе, 100
Вакансия опубликована 14 января 2026 в Москве