Обязанности:
- оформлять прием, перевод, увольнение, отпуска и командировки работников в соответствии с трудовым законодательством, своевременно отражать все операции кадрового учета в программе «1С: Зарплата и управление персоналом»; (штат 150 чел), есть вредники, сменные графики работы
- вести учет личного состава, выдачу справок о трудовой деятельности работников, хранение и заполнение трудовых книжек и ведение установленной документации по кадрам;
- заниматься подбором персонала;
- знакомить работников Общества под подпись со всеми приказами, положениями, инструкциями и другими документами, требующими ознакомления;
- составлять графики отпусков работников и контролировать их исполнение;
- формировать и своевременно сдавать отчетность по учету и движению кадров во все инстанции согласно требованиям российского законодательства;
Требования:
- Высшее (среднее профессиональное) образование
- Грамотная устная и письменная речь
- Опыт самостоятельной работы на аналогичной должности не менее 1 года
- Знание действующего трудового законодательства РФ
- Отличное знание 1С: ЗУП.
Условия:
- оформление по ТК РФ, отпуск 28 к.д., график работы 5/2.,
- режим работы с 8.00 до 17:00, обеденный перерыв с 12.00 до 13.00;
- развозка из г. Приозерск.
- рассматриваем кандидатов из других городов (предоставляем квартиру)