Обязанности:
- Разработка и проведение тренингов, вебинаров и других обучающих мероприятий;
- Адаптация обучающих программ под потребности подразделений;
- Участие в формировании учебных программ, методических материалов и тестов;
- Разработка новых обучающих курсов и обновление текущих программ;
- Подготовка методических материалов (самостоятельно и совместно с другими тренерами);
- Анализ обратной связи и оценка эффективности обучения;
- Изучение удовлетворённости сотрудников программами обучения;
- Взаимодействие с подразделениями OPR «Oqtepa Lavash» для выявления потребностей в обучении;
- Внедрение современных методов и технологий обучения;
- Организация и проведение посттренингового сопровождения;
- Ведение отчетности по проведённым мероприятиям;
- Формирование электронной библиотеки обучающих материалов.
- Опыт работы в сфере обучения и проведения тренингов не менее 2 лет;
- Обязательный опыт работы в ресторанной сфере или крупной компании;
- Свободное владение узбекским языком (уровень носителя);
- Знание нормативно-правовых актов и методических материалов в области труда и социального развития;
- Знание трудового законодательства Республики Узбекистан;
- Владение современными методами обучения: геймификация, кейсы, ролевые игры и другие;
- Понимание методов оценки эффективности обучения;
- Навыки разработки и проведения обучающих программ;
- Умение адаптировать программы под разные уровни сотрудников;
- Способность анализировать результаты обучения и корректировать программы;
- Развитые коммуникативные навыки для взаимодействия с внутренними заказчиками;
- Опыт работы с обратной связью;
- Умение организовывать посттренинговое сопровождение;
- Навык работы в условиях многозадачности и соблюдения сроков;
- Опыт проведения обучения в разных форматах: онлайн, офлайн, смешанный;
- Ориентированность на результат и эффективность.
- Достойную и стабильную заработную плату + бонусы за выполнение KPI
- Официальное оформление
- Возможность влиять на развитие сети и карьерный рост
- Корпоративное обучение и стандарты международного уровня
- Команду профессионалов и поддержку со стороны головного офиса
Ключевые навыки
- Русский — C1 — Продвинутый
- Узбекский — C2 — В совершенстве
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Ташкент, улица Домбрабад, 17
Вакансия опубликована 5 декабря 2025 в Ташкенте