Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.
Присоединяясь к нашей команде в отделе по развитию корпоративных навыков, вы станете частью инициативы, направленной на трансформацию корпоративного обучения.
Вам предстоит:
- Разрабатывать и проводить тренинги по софт-скиллам для наших ИТ-специалистов и офисных команд (деловые переговоры, кросс-функциональное взаимодействие, коммуникации, эффективная команда и др.);
- создавать и вести рабочие сессии для команд «под запрос»;
- внедрять современные форматы: участвовать в переводе существующих очных программ в асинхронный формат. Разрабатывать программы в смешанном формате, эффективно комбинируя асинхронные (самостоятельные) и синхронные (очные/онлайн) модули;
- погружаться в большие корпоративные проекты: помогать в разработке ИПР, треков развития по должностям, составлять программы обучения на основании матриц компетенций.
Формат работы — гибридный по договоренности с руководителем.
Вы нам подходите, если:
- Имеете реальный опыт проведения тренингов по софт-скиллам — от 3 лет. Особенно ценны темы «Деловые переговоры» и «Кросс-функциональные коммуникации»;
- имеете опыт разработки собственных тренинговых программ — от 1 года;
- понимаете принципы андрагогики (обучения взрослых) и умеете применять их на практике при создании программ;
- имеете опыт участия в разработке командных сессий, бизнес-игр или симуляций;
- знаете инструменты и тренды digital-обучения, имеете опыт или глубокое понимание разработки обучения в смешанном формате (будет плюсом).
- Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
- благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
- множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
- забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
- скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
- комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Москва, Новоданиловская набережная, 12
Вакансия опубликована 26 декабря 2025 в Москве