АО «Интер РАО — Электрогенерация» — одна из крупнейших генерирующих компаний России. Мы обеспечиваем электро — и теплоснабжение промышленных предприятий и бытовых потребителей в 17 регионах России. В состав компании входят 22 крупнейшие электростанции суммарной мощностью 21,8 ГВт. На сегодняшний день на наших электростанциях работают более 7 500 тысяч человек.

Готовы рассмотреть выпускников энергетических и электротехнических факультетов.

Задачи:

Обслуживать оборудование и устройства в цехе АСУ ТП, включая системы автоматического регулирования (АСР), программно-технические комплексы (ПТК) и компьютеры;
Обеспечивать бесперебойную работу всех устройств в цехе АСУ ТП и связанных с ними коммуникаций (трубных и кабельных связей);
Следить за работой котельного, турбинного оборудования и оборудования топливоподачи;
Соблюдать правила охраны труда.

Квалификационные требования:

Среднее профессиональное образование (техническое направление);
Опыт работы от 1 года;
Владение офисными программами MS Office (Word, Excel, PowerPoint).

Условия:

Официальное трудоустройство с первого дня работы согласно ТК РФ и полное его соблюдение;
Обеспечение спецодеждой, спецобувью и средствами индивидуальной защиты;
Расширенный социальный пакет:
- по методу «Кафетерий» на сумму 57 тысяч рублей (оплата: турпутёвки, услуг салонов красоты, билетов на концерты, спектакли, выставки, питание в столовой предприятия, покупка медицинских препаратов и многое другое);

- дотация на питание;

- программа добровольного медицинского страхования;

-санаторно-курортное лечение (работник оплачивает только 10% стоимости путёвки);

- страхование работников от несчастных случаев и болезней;

- материальная помощь к отпуску и по иным основаниям в соответствии с коллективным договором;

- организация детского летнего отдыха, новогодних мероприятий и подарков;

- пособие по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет;
Компенсация аренды жилья, а также:
- стоимости проезда на работу и обратно (оплата бензина проживающим в удаленном населенном пункте - до 110 км);

- затрат на переезд из других регионов(авиаперелет/ж/д билеты, расходы по провозу имущества), выплата подъемных;
Корпоративное обучение, повышение квалификации за счет работодателя, возможность профессионального и карьерного роста;
Возможность работать в стабильной, активно развивающейся компании в команде профессионалов, единомышленников и опытных наставников.