АО «МОСГАЗ» сегодня
34%
жилого фонда (МКД) в Москве обслуживает АО «МОСГАЗ» — это порядка 2 млн. квартир
100%
энергетических ресурсов в столице вырабатываются только на газовом топливе
6 000
сотрудников МОСГАЗа ежедневно трудятся на благо столицы
9 000
км газовых сетей обслуживает АО «МОСГАЗ»
Обязанности:
- Анализ и проверка комплектности исходно-разрешительной документации
- Разработка раздела Наружный и внутренний водопровод и канализация
стадия П и Р - Принятие технических решений по проекту, подбор оборудования
- Подготовка данных для получения Технических условий
- Подготовка проектной документации по 87-ПП для прохождения экспертизы (пояснительные записки, графические материалы, спецификации оборудования, ведомость материалов и т.д. с учетом требований нормативной документации, ГОСТ и иных регламентирующих документов, а также согласующих служб)
- Подготовка рабочей документации и ее согласование
- Непосредственная работа с ГИПами и со смежным раздела
- Согласование проекта в службах общества и городских структурах
- Авторский надзор
- Техническое сопровождение проектной документации в экспертизе, снятие замечаний
- -Высшее образование
- Опыт работы от 3 лет
- Знание AutoCAD
- Работа в крупной, стабильной, динамично развивающейся организации
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
- Перспективы карьерного роста
- График работы 5/2 с 08:00 до 17:00, в пятницу до 15:45
АО «МОСГАЗ» сотрудникам
Оплата труда
Система оплаты труда, действующая в компании, предусматривает установление должностных окладов и тарифных ставок с учетом квалификации и деловых качеств, текущее премирование за результаты производственной деятельности работников, доплаты и надбавки в зависимости от условий труда и объема выполняемых работ, единовременное премирование, а также выплату вознаграждения по итогам работы.
Социальные гарантии
Проводимая социальная политика направлена на мотивацию сотрудников к длительной и эффективной работе в компании и реализуется путем предоставления льгот, гарантий и компенсаций, санаторно-курортного обслуживания и оздоровления, в том числе и для детей сотрудников, дополнительных мер по поддержке семей с детьми.
Обучение и развитие
Одним из направлений кадровой политики АО «МОСГАЗ» является обучение и развитие персонала. В программах обучения ежегодно участвует около 2000 сотрудников. Система обучения сотрудников разработана с учетом современных требований к уровню квалификации персонала и последних достижений газовой отрасли. Знания и опыт — наше главное преимущество.Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Москва, Курская, Курская, Чкаловская, Мрузовский переулок, 11с1
Вакансия опубликована 8 декабря 2025 в Москве