Менеджер в команду "Иностранцы"

Уровень дохода не указан

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Пройдите капчу
Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Неверный текст. Пожалуйста, повторите попытку.

Блок "Развитие клиентского опыта B2C" в поисках Менеджера проектов по увеличению базы активных клиентов сегмента «Иностранцы» и повышению прибыльности направления

Обязанности

  • инициация и управление разработкой комплексного пакета продуктов, сервисов и клиентского пути для миграционного сегмента с подготовкой бизнес-кейсов и экономических моделей
  • сотрудничество с внутренними подразделениями банка (CRM, продуктовые команды, маркетинг, ИТ, клиентский сервис) по вопросам разработки и продвижения сервисов для мигрантов
  • взаимодействие с внешними партнёрами — миграционные центры, диаспоры, госорганы, некоммерческие организации — для расширения клиентской базы и поддержки легитимности операций
  • анализ и мониторинг эффективности бизнес-направления

Требования

  • опыт развития банковских бизнес-направлений с анализом и оценкой эффективности от 3 лет
  • опыт запуска продуктов от 3 лет
  • способность видеть перспективу, формировать приоритеты и разрабатывать долгосрочные планы развития направления
  • навыки проектного менеджмента, управления командой и ресурсами
  • умение выстраивать партнерские отношения с внутренними подразделениями и внешними организациями
  • уверенное владение Excel, PowerPoint, базовыми AI-инструментами для автоматизации и презентаций
  • опыт работы с ИИ-инструментами
  • навыки эффективной командной работы, умение сотрудничать и делиться знаниями

Будет преимуществом:

  • опыт запуска и развития проектов по привлечению новых клиентских сегментов, взаимодействия с мигрантами
  • навыки статистического анализа с применением Python для анализа данных и оптимизации бизнес-процессов
  • знание миграционного Законодательства и банковских правил

Условия

  • комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
  • корпоративный спортзал и зоны отдыха
  • уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
  • программа адаптации и помощь руководителя на старте
  • расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
  • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
  • корпоративная пенсионная программа

Контакты

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 8 декабря 2025 в Москве
Dream Job
Отзывы о компании