Главный специалист-эксперт (по противодействию коррупции)

Обязанности:
Организация и контроль соблюдения сотрудниками ограничений и запретов, требований о предотвращении и урегулировании конфликта интересов.
Сбор, проверка и анализ сведений о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера государственных гражданских служащих и кандидатов на замещение должностей.
Проведение проверок достоверности представленных сведений, анализ соответствия расходов доходам.
Участие в служебных проверках, подготовка материалов по фактам возможных коррупционных нарушений и конфликтов интересов.
Подготовка проектов локальных нормативных актов, положений, должностных регламентов по вопросам госслужбы и противодействия коррупции.
Организационное и аналитическое сопровождение работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.
Ведение учета уведомлений о фактах склонения к совершению коррупционных правонарушений, сопровождение «телефона доверия».
Консультирование сотрудников по вопросам антикоррупционного законодательства и требований к служебному поведению.
Ведение номенклатуры дел, подготовка отчетности по направлению деятельности, работа с системами электронного документооборота.
Требования:
Высшее образование (предпочтительно юридическое, государственное и муниципальное управление, экономика, кадровый менеджмент).
Знание:
Конституции РФ;
Федерального закона № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе РФ»;
Федерального закона № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и подзаконных актов;
законодательства о персональных данных и трудового законодательства.
Уверенное владение ПК: MS Office (Word, Excel, PowerPoint), работа с электронным документооборотом.
Навыки аналитической работы: умение систематизировать информацию, работать с документами и базами данных, готовить выводы и предложения.
Грамотная письменная и устная речь, умение четко формулировать позицию.
Личные качества: ответственность, внимательность к деталям, конфиденциальность, стрессоустойчивость, умение работать в условиях повышенной нагрузки и жестких сроков.
Опыт работы в кадровой службе, отделе госслужбы и кадров, подразделениях безопасности будет преимуществом, но не является обязательным.
Условия:
Работа в федеральном органе исполнительной власти (территориальное управление).
Оформление в соответствии с законодательством РФ о государственной гражданской службе.
Полный рабочий день, пятидневная рабочая неделя.
Стабильная «белая» заработная плата.
Социальные гарантии, предусмотренные для государственных гражданских служащих (ежегодный отпуск, надбавки за выслугу лет, поощрения и др.).
Возможности профессионального развития и карьерного роста в системе госслужбы.