Операционный менеджер по договорам/внешним отношениям

от 130 000 за месяц на руки

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость
Оформление: Трудовой договор

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: гибрид

Финалист
Рейтинга работодателей hh.ru
IT-компания
У работодателя есть аккредитация

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Пройдите капчу
Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Неверный текст. Пожалуйста, повторите попытку.
Настрой карьеру под себя
Объединяем право и технологии:
создаём ИТ-решения, которые освобождают юристов от рутины
15+
лет на рынке
4 000
клиентов
500+
сотрудников

ПравоТех — продуктовая IT-компания, которая с 2008 года создает решения для автоматизации юридических бизнес-процессов.

Продукты компании ежедневно используют более 3500 организаций, среди которых «СберСтрахование жизни», «Ростелеком», «Альфа-Банк» и другие крупные игроки рынка.

Мы ищем операционного менеджера на стык договорной работы с внешними контрагентами и внутренней операционки команды. Это не руководящая роль, важны системность, внимательность к документам и умение доводить согласования до подписи.

Чем предстоит заниматься:

  • Подготавливать, согласовывать и сопровождать договоры, соглашения и акты с внешними контрагентами.
  • Вести полный цикл контрактов: от брифа и согласований до подписания и закрывающих документов.
  • Организовывать и контролировать электронный документооборот (ЭДО) и хранение документов.
  • Следить за сроками и условиями исполнения договоров, контролировать обмен оригиналами и корректность пакета документов.
  • Формировать заявки на оплату, сопровождать платежи и контролировать финансовые обязательства по контрактам.
  • Мониторить и вести бюджеты/лимиты команды, делать сверки с финансовой функцией.
  • Координировать взаимодействие с внутренними командами (юристы, финансы, операционные роли) для своевременных согласований.
  • Оптимизировать и по возможности автоматизировать процессы работы с договорами и платежами, сокращая время на рутину.

Для нас важно:

  • Юридическое образование (оконченное или в процессе).
  • Опыт работы с договорами и согласованиями (внутренними и с юристами контрагентов).
  • Уверенная работа с ЭДО и документами, внимательность к деталям.
  • Системность, ответственность и автономность: умеете «дотащить» задачу до результата и заранее сигналите о рисках.
  • Гибкость и адаптивность в быстро меняющихся процессах.
  • Деловая коммуникация и умение договариваться со стейкхолдерами.

Будет преимуществом:

  • Опыт в продуктовой/IT-среде или в командах с быстрым темпом изменений.
  • Понимание CLM/контрактного управления и практик риск-менеджмента.
  • Опыт участия в автоматизации процессов документооборота или платежей.

Что мы предлагаем:

  • Офис/гибрид с приоритетом присутствия в Москве: в роли есть задачи с оригиналами, доставками и физическим документооборотом.
  • Гибкое начало/окончание рабочего дня — важен результат.
  • Прозрачная постановка задач и минимум бюрократии: решения принимаются быстро, ответственность распределена понятно.
  • Онбординг и передача контекста от текущего держателя роли.
Соблюдаем ТК РФ
Официально оформляем, оплачиваем отпуска и больничные, материально помогаем при важных жизненных событиях
Заботимся о здоровье
Оформляем ДМС со стоматологией, телемедициной и медицинской помощью за рубежом
Поддерживаем развитие
Вместо карьерной лестницы строим гибкую ролевую модель: пробуйте новые роли, переходите между командами, развивайтесь в лидерстве
Создаём возможности
Выстаиваем ИПР, даём доступ к внутренним курсам, оплачиваем профильные обучения
Даём поддержку
Компенсируем питание, языковые курсы или спорт, консультации специалистов (психолог, юрист, финансист), предоставляем скидки от компаний-партнёров
Объединяем команды
Проводим онлайн- и офлайн-тимбилдинги, развиваем комьюнити по интересам, организуем спортивные челленджи
Мы работаем в культуре Правократии, основанной на доверии, свободе и ответственности. У нас нет начальников, только лидеры: команды сами принимают решения, а каждый сотрудник — соавтор процессов и изменений в компании.
Наша миссия
Помогаем (людям) получать удовольствие от работы
Бесконечная креативность
Не боимся предлагать смелые идеи коллегам или CEO компании
Непрерывное улучшение
Каждый день мы улучшаем процессы, людей, отношения и продукты
Гиперавтоматизация
Перекладываем рутину на ИТ-системы, чтобы больше времени уделять интересным задачам
Удобство
Создаём для пользователей удобные продукты, которые сами применяем в работе
Ответственность
Каждый сотрудник знает, за какие проекты отвечает перед собой, коллегами и заказчиками

Ключевые навыки

  • Договорная работа
  • Согласование договоров
  • Электронный документооборот
  • закрывающие документы
  • контроль сроков
  • Операционный менеджмент
  • Бюджетирование
  • взаимодействие с юридической службой

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 8 декабря 2025 в Москве
Dream Job
Отзывы о компании
Финалист
Рейтинга работодателей hh.ru
IT-компания
У работодателя есть аккредитация