Компания ФосАгро выпускает экологичные минеральные удобрения и стоит на страже продовольственной безопасности всего мира. Люди — основа успеха компании.

Для сотрудников мы создаем все условия: комфортное рабочее место, карьерный рост, конкурентная заработная плата, премии, а также заботимся о социальном благополучии работников и его семьи.

Стань частью
нашей команды!

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

Разработка проектной и рабочей документации для гидротехнических сооружений;
Выполнение гидравлических расчетов каналов, водосбросных и водопропускных сооружений, систем гидротранспорта, оборотного водоснабжения;
Подбор насосного оборудования, запорно-регулирующей и защитной арматуры, с составлением опросных листов;
Выполнение фильтрационных расчетов, расчетов устойчивости ограждающих сооружений;
Расчетов фракционирования намытого грунта, расчетов баланса воды накопителя, теплотехнические расчеты.

МЫ ОЖИДАЕМ :

Наличие высшего образования по направлениям: Гидротехнические сооружения/Водоснабжение и водоотведение/Водоснабжение и канализация;
Знание отраслевых норм и стандартов по разработке проектной документации;
Опыт в проектировании гидротехнических сооружений/систем водоснабжения;
Опыт выполнения проектов для насосных станций по части технологии – насосное оборудование, обвязка трубопроводами, запорная, запорно-регулирующая, защитная арматура и др;
Опыт выполнения проектов по внешним сетям – трубопроводы водоснабжения, канализации, гидротранспорта;
Опыт подбора насосного оборудования, с выполнением гидравлических расчетов систем водоснабжения, канализации, гидротранспорта;
Опыт разработки чертежей насосных станций по установке насосного оборудования, обвязке трубопроводами и арматурой;
Опыт разработки чертежей на внешние сети водоводов, канализации и пульповодов;
Навыки составления опросных листов.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Официальное трудоустройство с достойной заработной платой;
Премии за эффективную работу и достижение результатов, премии к профессиональным праздникам, премии по результатам работы за квартал;
Широкий выбор программ обучения для развития профессиональных и личностных компетенций, в том числе возможность включения в кадровый резерв, получение дополнительного образования за счет компании;
Полный релокационный пакет при переезде в другой регион - возмещение затрат на переезд для Вас и членов Вашей семьи, компенсация за аренду жилья и единовременная выплата для обустройства на новом месте;
Участие в жилищной корпоративной программе – возмещение процентов по ипотечным договорам;
ДМС со стоматологией;
Санаторно-курортное лечение в корпоративных профилакториях и базах отдыха, путевки в санатории за пределами области, льготные путевки для семьи;
Бесплатный абонемент в корпоративный физкультурно-оздоровительный комплекс с бассейном.