В крупное автотранспортное предприятие требуется менеджер по персоналу.
Приглашаем соискателей с опытом работы в направлении массового подбора персонала на вакансию:
HR - менеджер по подбору персонала в таксопарк.
Обязанности:
- привлечение водителей: работа с входящими звонками, назначение и проведение собеседований;
- координация водителей при оформлении, подписание договора;
- ведение рекламных сайтов (вакансии): Авито и др.
- работа в гугл таблицах
- отчётность (ежедневная, еженедельная)
Требования:
- уверенный пользователь ПК;
- ответственность, многозадачность, стрессоустойчивость; - рассматриваем кандидатов с опытом работы в таксопарке будет Вашим преимуществом.
Условия:
- график 5/2 с 10:00 до 19:00;
- оформление по ТК РФ;
- дружный коллектив профессионалов;
- оборудованное рабочее место;
- предоставляем доступы ко всем необходимым ресурсам; - своевременные выплаты зп. оклад + бонусы( 2 раза в месяц)
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Формирование планов по подбору персонала
- Адаптация персонала
- Организаторские навыки
- Обучение и развитие
- Оценка кандидатов
- Деловое общение
- Деловая коммуникация
- Оценка персонала
- Рекрутмент
- Прямой поиск
- Массовый подбор персонала
- Телефонное интервью
- Мотивация
- HR
- Навыки переговоров