Руководитель центра развития омниканальных процессов (PO)

Уровень дохода не указан

Опыт работы: более 6 лет

Полная занятость
Оформление: Трудовой договор

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя или гибрид

Открытый
Показывает отзывы от сотрудников

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Пройдите капчу
Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Неверный текст. Пожалуйста, повторите попытку.

Азиатско-Тихоокеанский банк — коммерческий банк TOП-40*, уверенно растущий по всем показателям финансовой деятельности

>30 лет

работаем
на российском рынке

в Москве

головной офис банка и TOП-менеджмент

> 500

IT сотрудников

Азиатско-Тихоокеанский Банк - коммерческий банк TOP 30, уверенно растущий по всем показателям финансовой деятельности

Работаем на Российском рынке более 30 лет.

Головной офис банка и TOP-менеджмент - в Москве

В Блок цифрового бизнеса нужен Руководитель Центра

Основные задачи:

  • Разработка стратегии развития омниканальных продуктов
  • Разработка новых продуктовых омниканальных сервисов
  • Адаптация действующих продуктовых сервисов под омниканальность
  • Построение базовой омниканальной платформы по всем продуктам
  • Руководство командой разработки и аналитиков (полный цикл) от 5 человек
  • Управление бэклогом: формирование, приоритизация, декомпозиция задач
  • Взаимодействие с заказчиками и стейкхолдерами
  • Формирование стратегии развития своего направления
  • Ведение квартального/годового планирования и product sync’ов
  • Презентация результатов команды на разных уровнях

Необходимые компетенции:

  • Наличие опыта управление командой разработки от 5-х человек
  • Наличие опыта создание функциональных сервисов с нуля
  • Опыт создание команды с нуля (наличие своей команды будет преимуществом)
  • Техническая грамотность: понимание API, интеграций, базовых принципов
  • Понимание омниканальной стратегии – знание принципов интеграции онлайн- и оффлайн-каналов

  • Наличие опыта развития продуктовых направлений (разработка, аналитика, бизнес-процессы)

Мы предлагаем:

  • Работа в офисе ул. Усачева д. 10 к 1.
  • Трудовой договор по комбинированному/гибридному формату работы
  • Перспективный fintech-проект и крутую команду ИТ-профессионалов
  • Минимум бюрократии и Agile методологию
  • Официальное трудоустройство по ТК, ЗП выплата 2 раза в месяц
  • Программа ДМС, включая стоматологию
  • Специальные предложения для сотрудников Банка
  • в Москве корпоративный спорт: йога, футбол, хоккей, бег
  • Корпоративная система скидок BestBenefits
  • Высокий уровень ENPS - Банк хороший работодатель

У нашего Банка нет IT аккредитации

Если вакансия интересна, предлагаем ответить на пару вопросов - это заменит звонок HR

Спасибо и до связи=)

Наши преимущества:

Полис ДМС 
со стоматологией через 3 месяца работы

Рыночная ЗП,
регулярный пересмотр
по результатам работы

Быстрый запуск финтех продуктов на рынке

Отлаженные процессы взаимодействия команд

Современный и актуальный технический стек

Гибкие процессы управления Agile

Высокий профессионализм команд разработки

Оплачиваемое внешнее обучение

Низкий уровень бюрократии

Премии и бонусы по итогам работы Банка

Ключевые навыки

  • Микросервисы
  • Разработка ПО
  • Управленческие навыки
  • Ведение отчетности
  • Agile
  • Управление командами разработки
  • Разработка сервисов с нуля
  • Омниканальная платформа и сервисы

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Москва, Лужники, Парк культуры, Спортивная, Фрунзенская, Усачёва улица, 10с1
Вакансия опубликована 24 декабря 2025 в Москве
Dream Job
Отзывы о компании

Похожие вакансии в этой компании

Открытый
Показывает отзывы от сотрудников