Обязанности:
-Активный поиск и телефонные интервью с кандидатами;
-Прием входящих звонков и консультации кандидатов по открытым вакансиям;
-Проведение собеседований в офисе компании;
-Оценка кандидатов согласно профилю должности;
-Контроль за адаптацией новых сотрудников;
-Взаимодействие с отделами;
-Отчетность в CRM-системе компании.
ТРЕБОВАНИЯ:
-Высшее образование;
-Грамотная речь;
-Отличные коммуникативные навыки;
-Желание развиваться в сфере управления персоналом.
УСЛОВИЯ:
-Удобный график - 5 рабочих дней в неделю, полный рабочий день;
-Возможность роста в HR-сфере внутри компании.
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Калининград, площадь Победы, 10
Вакансия опубликована 30 декабря 2025 в Калининграде