
C 2003 года мы предоставляем эффективные логистические решения!
В наших Сотрудниках и Кандидатах мы ценим прежде всего:
- Расчет заработной платы для сотрудников (около 200 человек);
- Работа со счетами: 50, 51, 60, 62, 70, 71, 73, 76;
- Начисление оклада, надбавок, премий, компенсаций, отпускных, больничных, командировочных и иных выплат;
- Учет сверхурочной работы и работы в праздничные и предпраздничные дни;
- Расчет удержаний из заработной платы по исполнительным листам, постановлениям, заявлениям;
- Расчет налогов и взносов, начисление с ФОТ и со страховых взносов;
- Предоставление справок о зарплате по запросу;
- Подготовка и передача в банк платежных поручений на выплату заработной платы и других выплат;
- Оформление расчетных листков, подготовка платежных ведомостей, заполнение табелей учета рабочего времени;
- Отражение операций по начислению и выплате заработной платы в бухгалтерском учете.
- Составление и сдача бухгалтерской отчетности по заработной плате.
- Формирование ежемесячной и ежеквартальной отчетности, сдача годовых сведений в налоговую инспекцию, расчет квартальной декларации по подоходному, ФСЗН, БГС, внутренняя отчетность;
- ведение рублевого банка (только загрузка данных в 1С , контроль остатков);
- выполнение поручений руководителя;
- мониторинг законодательства по труду и зарплате;
- участи в семинарах по изменениям законодательства в части ЗП, ФСЗН, Подоходного налога и тд.
- высшее экономическое образование;
- опыт работы на участке заработной платы (включая опыт расчета различных видов выплат) не менее 2х лет;
- участие в написании Положения об оплате труда;
- уверенные знание бух. учета;
- опыт работы в 1С.
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by: планируемая к созданию.
Мы предлагаем Вам:
Комфортный онбординг и поддержку куратора в период адаптации
Обучение на корпоративной онлайн-платформе STA University (курсы, вебинары, аудиокниги, видеоуроки от ведущих бизнес-тренеров)
Оффлайн-обучение, управленческие поединки
Тимбилдинги и другие корпоративные мероприятия
Высокий уровень автоматизации и отлаженности бизнес-процессов (есть четкое разграничение ответственности между сотрудниками)
Корпоративный транспорт для решения бизнес-задач
Возможность индивидуальных консультаций с корпоративным психологом за счет средств Компании
Корпоративную библиотеку
Уютную комнату отдыха с массажным креслом, игротекой и теннисным столом
Свежие фрукты, чай, кофе
Офис в центре города, недалеко от ст. метро Я.Коласа
STA University — СТА университет
ООО «СТА Логистик» УНП 190471006
Ключевые навыки
- Расчет заработной платы
- Расчет доплат
- Расчет компенсаций
- Расчет командировочных
- Расчет премий и бонусов
- Бухгалтерская отчетность
- Расчет пособий
- Штатное расписание