Specialist Group xususiy bandlik agentligi и Globe Viisa Consalting — официально зарегистрированные агентства, специализирующиеся на международном трудоустройстве граждан Узбекистана в странах Европы и Ближнего Востока.
Мы предоставляем профессиональные услуги по подбору персонала, консультированию и сопровождению кандидатов на всех этапах оформления.
Обязанности
•Поиск, отбор и проведение собеседований с кандидатами для трудоустройства за границей;
•Консультирование клиентов по условиям, странам и процессу оформления;
•Работа с анкетами, документами и базами данных;
•Поддержание постоянной связи с партнёрами и работодателями;
•Координация кандидатов на всех этапах трудоустройства.
Требования:
- Знание русского, узбекского и английского языков — обязательно;
- •Опыт работы в сфере HR / рекрутинга / трудоустройства за рубежом;
- •Умение проводить собеседования и вести деловые переговоры;
- •Ответственность, коммуникабельность, умение грамотно излагать мысли;
- •Знание особенностей оформления документов для международной работы — преимущество.
Условия:
- Работа в офисе (г. Андижан);
- •Полная занятость, стабильная загрузка;
- •Возможность карьерного роста и участия в международных проектах;
- •Работа в профессиональной и динамичной команде.
Если вы уверенно владеете языками, имеете опыт в подборе персонала и хотите развиваться в международной сфере — отправьте своё резюме через hh.uz.
Только кандидаты, соответствующие требованиям, будут приглашены на собеседование.
Ключевые навыки
- Оценка персонала
- Планирование численности персонала
- Обучение персонала
- Система мотивации персонала
- Мотивация сотрудников
- Подбор персонала
- Рекрутмент
- Организация системного рекрутмента
- Управление бюджетом
- Вторичная адаптация персонала
- Внутренние коммуникации
- Тестирование профессиональных компетенций
- Управление конфликтами
- Управление ожиданиями
- Стратегическое планирование
- Жизненный цикл команды
- HR-аналитика
- Управление корпоративной культурой
- Разработка и внедрение KPI
- Разработка должностных инструкций
- Анализ требований
- Планирование бюджета
- Кадровая стратегия
- Кадровое планирование
- Адаптация персонала
- Анализ кадрового потенциала
- Первичная адаптация персонала
- Внутренний подбор персонала
- Источники поиска персонала
- Узбекский — C2 — В совершенстве
- Русский — C2 — В совершенстве
- Английский — B2 — Средне-продвинутый