20+
лет на рынке
Стань частью нашей команды!
Оптиком — производитель, поставщик комплексных решений на рынке упаковки, профессиональных моющих средств, канцелярских и хозяйственных товаров для бизнеса
+10тыс
любимых клиентов
+30тыс
площадь складов
+35тыс
Scu товаров в продаже
5
филиалов в разных городах России
85
регионов России – наша дистрибьюторская сеть
2 500тыс
заказов мы доставляем ежедневно
"ОПТИКОМ" - крупная торговая компания, 24 года на рынке упаковки и расходных материалов.
Ищем в свою команду "Менеджер по подбору и адаптации персонала"
Кого мы ищем:
Проактивного и эмпатичного HR-специалиста с опытом подбора и адаптации от 3-х лет.
Вы умеете выстраивать рабочие коммуникации, внедрять адаптационные программы и удерживать таланты.
Нужны навыки в оценке кандидатов, аналитике текучести, уверенное владение ПК и E-Staff, высокие коммуникативные навыки и готовность работать в режиме многозадачности.
Ключевые функции:
- Полный цикл подбора персонала (от заявки до выхода сотрудника)
- Взаимодействие с руководителями подразделений по открытым позициям
- Участие в разработке и внедрение программ адаптации и удержания сотрудников
- Участие в оценочных мероприятиях (ассессмент, интервью)
- Подготовка отчетов и аналитики по текучести и эффективности рекрутинга
Что мы предлагаем:
- График 5/2 (варианты: 08:00–17:00 или 09:00–18:00)
- Официальное трудоустройство с первого дня, оплата больничных и отпусков по ТК РФ
- Оклад + ежемесячная премия (укажите желаемый уровень ЗП в сопроводительном письме)
- Современный экологичный офис рядом со ст. м. «Октябрьское поле» / МЦК «Панфиловская»
- Вкусный кофе и чай без ограничений, полностью оборудованная кухня и lounge-зона
- Корпоративные подарки, выплаты к юбилеям и важным событиям, подарки детям сотрудников
- Ценные подарки за выслугу лет (5/10/20 лет), денежные поощрения при значимых событиях
- Софинансирование корпоративного фитнеса и ДМС, бенефиты
- Бесплатные занятия в спортивных секциях (футбол, волейбол, йога)
- Участие в вебинарах, семинарах и конференциях
- Запоминающиеся корпоративные мероприятия.
Почему именно мы:
- Реальная возможность влиять на HR-стратегию и формировать сильную команду
- Работать в стабильной компании с признанным офисом и сильной корпоративной культурой
- Развитие в направлении HR-аналитики, обучения и удержания персонала
Ждём активного HR-профессионала, готового развивать команду и внедрять современные практики подбора и адаптации в быстрорастущей компании!
Всегда молодые, дерзкие, смелые, любящие жизнь, природу и то, что делаем – ЭТО МЫ!
Если узнал себя, скорее смотри открытые вакансии.
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Планирование численности персонала
- Стратегическое планирование
- HR-аналитика
- Адаптация персонала
- Вторичная адаптация персонала
- Первичная адаптация персонала