Будь в центре событий.
Определяй будущее
В Центр развития Департамента информационных технологий Банка России ищем коллегу – профессионала и единомышленника.
Наш ДИТ формирует ИТ-политику Банка России, систематизирует все изменения и инициативы в этом направлении, а наш Центр развития инициирует и реализует проекты по автоматизации процессов и задач.
Задачи:
-
разработка технических заданий, постановок задачи и технической документации на систему автоматизации внутрихозяйственной деятельности Банка России по направлениям: налоги, кредиты работникам Банка России, смета;
-
декомпозиция задач и функций;
- надзор за ходом функционального тестирования с целью обеспечения соответствия с согласованными требованиями функционального заказчика.
Наши ожидания от кандидатов:
- высшее техническое или экономическое образование;
- опыт работы в системном/бизнес анализе от 2 лет;
-
опыт разработки бизнес требований и технических требований к автоматизированным системам;
-
знание нотаций BPMN 2.0 и/или UML;
-
приветствуется опыт работы и знание архитектуры 1С:Предприятие 8.3.
Мы предлагаем:
- получение действительно уникального опыта в мегарегуляторе, участие в проектах, которые напрямую или косвенно затрагивают весь финансовый рынок России;
- возможности для профессионального развития и развитую ИТ культуру: наставничество, обучение в Университете Банка России, профессиональные клубы, конференции, сильная команда руководителей и коллег;
- использование как стандартных средств коллективной работы (Jira, Confluence), так и собственных средств (свой портал видео-конференц связи, собственная среда тестирования и разработки и т.п.);
- работа в сбалансированных и полнофункциональных проектных командах;
- стабильность при постоянном развитии;
- широкий социальный пакет (дополнительные дни к отпуску, возможности для отдыха по льготным ценам, свой многопрофильный медицинский центр, корпоративные скидки на спорт и активная спортивная жизнь внутри Банка России, пенсионная программа и многое другое);
- гибридный график работы в офисе, м. Багратионовская/Фили (шаговая доступность)
-
срочный трудовой договор на период отсутствия основного сотрудника (декретная ставка) с возможностью перехода на постоянную ставку.
- .