Кто мы
- GoF1USA сервис полного сопровождения студентов для получения визы F1 в США с предоставлением жилья и работы в одном из 12 штатов США, более 120 вакансий!
- Работаем официально: прозрачные условия, понятная экономика, выплаты по результату;
- Предоставляем обучение, гайды, скрипты и поддержку команды.
Кого ищем
Опытного рекрутера/партнёра, который умеет находить клиентов, выстраивать коммуникацию и доводить до результата.
Важно: нам нужен человек, который РАБОТАЕТ системно, а не «пробует как запасной вариант».
1) Что вы получаете (выгоды)
- Высокая комиссия за каждого клиента: от 635 до 1139 USD и выше (только комиссия, без фиксированной ставки)
1.1 Карьерный рост: лучшие рекрутеры вырастают до руководителя, формируют команду и получают дополнительный доход с результатов команды;
1.2 Рост проекта: возможность в том числе работать с европейским направлением в ближайшие 1–2 месяца (появятся такие же условия Работа + Жильё + Виза или Внж);
1.3 Поддержка «под ключ»: обучение, инструкции, материалы при этом ценим самостоятельность и инициативу;
1.4 Прозрачные правила: понятные требования, понятный контроль с целью повышения качества и эффективности , понятная система работы.
2) Что нужно делать
- Самостоятельно размещать объявления о наших услугах на доступных площадках;
- Обрабатывать входящие/найденные контакты, вести коммуникацию, работать с возражениями;
- Доводить клиента до целевого результата;
2.1 Ежедневно заполнять отчёт в нашей программе (обязательно):
2.1.1 ответы на вопросы по задачам дня;
2.1.2 количество клиентов/контактов;
2.1.3 где размещали объявления;
2.1.4 какие были возражения и как отрабатывали;
2.1.5 краткие выводы (что улучшить).
- Отчёт нужен не «для галочки», а чтобы улучшать продукт и повышать вашу конверсию, в ответ на ваши отчёты вам будут приходить рекомендации руководителя.
3) Требования
- Опыт от 1 года в продажах и/или рекрутинге;
- Умение общаться с клиентами и закрывать возражения;
- Умение самостоятельно находить информацию и быстро обучаться;
- Готовность работать по правилам и вести ежедневную отчётность.
4) График и формат работы
- Занятость: 5 или 8 часов в день (в зависимости от выбранного при регистрации режима);
- Формат: цельный рабочий период без дробления на несколько частей и параллельной работы с полным фокусом внимания;
- График: по согласованному расписанию.
5) Важно
- Откликайтесь только если вы готовы работать на результат, развиваться и зарабатывать;
- Если ищете “подработку на всякий случай” наше предложение не подойдёт.
6) Ваш доход
- 5 сделок в месяц → 5 × $600 = $3 000/мес;
- 8-10 сделок в месяц → 8–10 × $600 = $4 800–6 000/мес;
- 12 сделок в месяц → 12 × $600 = $7 200/мес;
Оплата идёт за оплатившего клиента, а не за «отклики» или лиды.
Напишите в отклике:
- ваш опыт (рекрутинг/продажи) и в каких нишах работали;
- где обычно размещаете объявления;
- средний объём коммуникаций в день (сколько диалогов/лидов способны обрабатывать в день);
- готовы ли вести ежедневный отчёт (да/нет).
Ключевые навыки
- Массовый подбор персонала
- Подбор персонала
- Проведение собеседований
- Поиск персонала
- Размещение вакансий
- Составление вакансий
- Поиск и привлечение клиентов
- Консультирование клиентов
- B2C продажи
- Лидогенерация
- Медиабаинг
- Холодные звонки
- Деловое общение
- Написание продающих текстов
- Работа с CRM