-
Формирование технологического видения и архитектурной стратегии, согласованной с бизнес-целями, с акцентом на оптимизацию затрат (CAPEX/OPEX).
-
Обеспечение бесперебойной и эффективной работы систем. Построение отказоустойчивой, масштабируемой и безопасной инфраструктуры, используя наиболее эффективные и экономически оправданные решения (отказоустойчивость 99,9%).
-
Инициирование, руководство и контроль реализации IT-проектов (ERP, CRM, аналитика) с акцентом на быструю окупаемость и максимальную бизнес-ценность.
-
Обеспечение высокого уровня кибербезопасности и защиты данных (152-ФЗ), минимизация рисков при ограниченных ресурсах.
-
Руководство IT-департаментом, построение эффективного взаимодействия с внешними поставщиками услуг, выбор оптимальных SaaS/IaaS решений.
-
Формирование и контроль IT-бюджета, поиск инновационных и cost-effective решений для достижения стратегических целей.
-
Успешный опыт работы на позиции IT-директора, CTO, CIO или Руководителя IT-департамента от 3-х лет.
-
Умение находить баланс между ценой и качеством, приоритезируя бизнес-потребности.
-
Глубокое понимание современных IT-архитектур, инфраструктурных технологий (облачные решения, виртуализация), опыт работы с Open Source решениями как альтернативой дорогим проприетарным продуктам.
-
Системное мышление, сильные лидерские качества, умение мотивировать команду на результат без привязки к большим бюджетам.
-
Образование: высшее техническое образование
-
Прямое участие в принятии ключевых бизнес-решений и возможность увидеть реальный результат своей работы.
-
Интересные и сложные задачи, требующие нестандартного подхода и креативности в управлении ресурсами.
-
Обсуждаемый уровень дохода (готовы предложить условия выше рынка для сильного кандидата).
-
Официальное трудоустройство, стабильная "белая" зарплата, график 5/2.