Работа в офисе работодателя в СПБ
О компании:
Компания ZAZIKI - премиальный бренд -стартап взорвавший рынок дизайнерской кухонной индустриии.
Мы создаем качественные, современные и стильные продукты, которые делают процесс приготовления пищи приятным и удобным, а так же являются стильным дополнением интерьера.
Всего за 15 месяцев
-Мы вошли в топ 10 продавцов кухонных ножей и посуды для готовки на российских маркетплейсах Озон и ВБ забрав 2%+ рынка
-Изобрели и создали более 100 легендарных продуктов от которых мурашки по телу у наших покупателей
-Создали такую репутацию, что даже именитые бренды-конкуренты, с многолетней историей, покупают у нас новогодние подарки для своих сотрудников
-Известные блогеры индустрии САМИ пользуются нашей продукцией и активно (без коммерческой основы) делятся этим в соц сетях
-Собрали и взрастили сильнейшую плотную команду единомышленников где царит сплоченность и врвоеченность
-Создали более 52 000 заказов - где каждыый 5ый возвращается самостоятельно
Вообщем, мы действительно те кто делит рынок на ДО и после своего появления.
В связи с быстрым ростом нам нужен "многорукий многонок" который высвободить время и фокус внимания руководителя, и в последствие вырастет до лидера направления (операционный менеджер/ HR/ Роп)
В связи с быстрым ростом нам нужен "многорукий многонок" который высвободить время и фокус внимания, и в последствие вырастет до лидера направления (операционный менеджер/ HRd/ Роп)
Идеальный кандидат и наш будущий товарищ который умеет
1) Осуществлять Быстрый поиск информации и поставщиков (рф/ китай)
2) Мастер гугл таблиц - создавать и оптимизировать инструменты для руководителя
3) Исповедует Честность исполнительность вовлеченность - вся команда работает по этим принципам
4) Внимательность и стрессоустойчивость при потоке задач
5) Умение коммуницировать - (общаться с людми для достижения целей)
6) Быстро учиться новому - что бы освоить и погрузиться во все необходимые процессы
7) Целеустремленность - доведение задачи до результата
8) Самостоятельность - умение принимать решения самостоятельно, брать за это ответственность
9) Имеет жгучий интерес к бизнесу, управлению и желание развиваться, и достигать высот в этой области
10) Живой Интерес к людям (не социофоб)
11) Наблюдательность - оптимизация процессов и нахождение багов
12) Умение мыслить системно - структурно и последовательно
13) Умение мыслить креативно - не стандартно подходить к решению необычных задач
14) Саморганизованность
15) Умение работать без четкого тз - от цели декомпозировать действия
16) Трудолюбие - график временами может быть не нормирован
17) Само Дисциплина
18) Готовность работать до результата
19) Инициативность и смекалка
20) Готовность совмещать много задач и проектов + обучаться по 3-4ем сразу
21) Умение контролировать
22) Понимание базы маркетинга и продаж ( и готов продолжать учиться)
23) Понимание коммуникации и поставленная речь
24) Умение верно действовать в неопределенности
25) Лидерство и ответственность
Что предлагаем
-Интересную работу в динамичной среде
-Крутую дружную вовлеченную команду профессионалов и адекватного руковода
- Много движухи и разных интересных необычных задач (скучать не придется)
- Реальные возможности вырасти по карьерной лестнице в тим лида за 1 год
- Быструю прокачку головы и личностных навыков
- С ростом ответственности и качества работы - рост ЗП и ответсвенности
- Выгодную программу лояльности для сотрудников на продукцию компании (Не было еще человека оставшегося ровнодушным)
- Среду где не возможно не расти
- Стабильные выплаты ЗП 2 раза в месяц (За 11 лет работы компании не было задержек ни разу)
- Умеренную свободу действий в достижение результата
- Удобный просторный Офис где все на "ты" и пашут на общий результат
Нужен умный человек, готовый работать иногда в удлиненном (не нормированном) графике над нестандартными сложными задачами и помогать мне в развитии компании при этом становясь замом и тим лидом в одном из направлений.
Обязанности:
1. Операционный контроль — ежедневный мониторинг KPI, товаров, цен, анализ процессов
2. Управление проектами — контроль задач между отделами, сроков, ТЗ, карточки товаров
3. Поиск ресурсов — поставщики, подрядчики, найм сотрудников, отбор кандидатов
4. HR и культура — командное настроение, корпоративные события, достижения, ENPS и контроль NPS
5. Администрирование — счета, сервисы, офис, закупки, поддержка
6. Выполнение прямых поручений руководителя
- График 5/2 в офисе метро ладожская с 10 до 19
- Оплата труда от 70 000
Ключевые навыки
- MS Office
- B2C продажи
- Лидерские качества