Генеральный директор

Уровень дохода не указан

Опыт работы: более 6 лет

Полная занятость
Оформление: Трудовой договор

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Крупный холдинг.

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Пройдите капчу
Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Неверный текст. Пожалуйста, повторите попытку.
Обязанности:
  • Полная ответственность за финансово-хозяйственную деятельность завода (P&L).
  • Организация и контроль производственного цикла переработки сахарной свёклы.
  • Повышение эффективности производства: снижение себестоимости, рост выхода сахара, оптимизация потерь.
  • Управление техническим состоянием предприятия: подготовка к сезону, ремонты, модернизация оборудования.
  • Формирование и реализация инвестиционных программ (CAPEX, OPEX).
  • Обеспечение выполнения требований промышленной безопасности, экологии, охраны труда и качества продукции.
  • Взаимодействие с сельхоз поставщиками сырья, подрядчиками, надзорными органами и акционерами.
  • Формирование сильной управленческой команды, развитие ключевых руководителей.
  • Внедрение современных управленческих, технологических и цифровых решений.
Требования:
  • Высшее образование (техническое / технологическое / инженерное — приоритет).
  • Опыт работы генеральным директором / директором завода / операционным директором на промышленном предприятии.
  • Обязателен опыт в пищевой промышленности
  • Глубокое понимание сезонного производства и управления пиковыми нагрузками.
  • Сильная экспертиза в производстве, экономике и управлении персоналом.
  • Опыт модернизации, реконструкции или технического перевооружения предприятия.
  • Умение работать в условиях жёстких сроков, ограниченных ресурсов и высокой ответственности.
Условия:
  • Работу в крупнейшем холдинге страны.
  • Полная поддержка при переезде.
  • Работа в одном из регионе России.
  • Стабильную заработная плата и годовое премирование.
  • Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, компенсация мобильной связи, корпоративные скидки на фитнес, изучение языков и др.
  • Компания осуществляет бронирование сотрудников в рамках норм действующего законодательства.
  • Динамичная корпоративная среда.

Ключевые навыки

  • Управление командой
  • Бизнес-планирование
  • Бизнес-анализ
  • Управление бизнес процессами
  • Стратегия Развития
  • Управление рисками

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 22 января 2026 в Москве
Крупный холдинг.