Приглашаем в компанию, работающую по всем регионам России, активного сотрудника, в связи с открытием нового проекта.
Задачи для вас:
-Развитие проекта (увеличение численности персонала);
- Работа с персоналом на объектах (удалённо и с возможностью посещения);
- Взаимодействие с Заказчиком;
- Контроль выхода персонала на объекты;
- Ведение табелей учета рабочего времени;
- Ведение систематизированной отчетности (1С), всему научим.
Условия:
- Удаленный формат работы;
- Заработная плата складывается из оклада и прозрачной системы мотивации (от 55 000 руб.);
- Наставник для ввода в должность;
- Корпоративные поездки;
- Ежегодная индексация и подарки сотрудникам (Мы заботимся о нашем коллективе);
- Предоставление ресурсов для работы; (Авито, ВК и тп);
- Компенсация связи.
От вас:
- Желание работать в сфере подбора персонала;
- Умение проводить телефонные интервью;
- Быть активным пользователем ПК, мессенджеров и соцсетей;
- Работа на результат.
Если это про Вас, ждем отклик и обязательно свяжемся!
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Подбор персонала для розницы
- 1С
- Управление коммуникациями
- Управление конфликтами
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Чита
Вакансия опубликована 26 января 2026 в Чите