Менеджер продукта 1С

Привет!

Это HRlink — первая в России платформа кадрового электронного документооборота. Более 5 лет мы помогаем компаниям автоматизировать HR-процессы, и делаем работу команд быстрее и удобнее.

У нас есть несколько продуктов:

• платформа КЭДО HRlink;

• сервис приема кандидатов Start Link;

• система взаимодействия HRlink Pro.

Вместе они делают путь сотрудника в компании цифровым и прозрачным, и избавляют бизнес от рутины. Мы продолжаем создавать решения, соединяющие людей и компании.

Мы расширяем команду и ищем Менеджера продукта/Product manager (1С)

Задачи, которые уже ждут тебя:

• Customer development и интервью с клиентами (B2B, B2E)
• Анализ и оптимизация пользовательских путей (CJM)
• Формирование гипотез и дорожной карты развития продукта
• Подготовка материалов и защита гипотез на продуктовом комитете
• Запуск MVP/MLP для проверки гипотез
• Управление ключевыми метриками на всём цикле продукта
• Подготовка ТЗ, функциональных требований и прототипов
• Интеграция с другими продуктами =
• Руководство подрядчиками по разработке
• Консультации фронт-офиса и участие в pre-sale
• Взаимодействие с маркетингом, поддержкой, IT и продажами

Мы ждём от тебя:

• Опыт работы product manager/product owner/аналитики ИТ-продукта в B2B2E не менее 3-х лет

• Опыт управления разработчиками 1С

• Опыт работы с 1С:ЗУП, 1С:ЗКГУ, 1С:Бухгалтерия

• Участие в роли руководителя проекта, аналитика в проектах внедрения СЭД, не менее 3 крупных проектов (желательно)

• Понимание процессов крупных компаний(закупки, бюджетирование, ИБ, ИТ)

• Умение читать код и логи 1С

• Понимание как работает API

• Умение сделать вывод на основании полученных данных

Мы предлагаем:

• Прозрачную систему мотивации, оформление по ТК с первого дня

• Комфортное рабочее место: ты можешь работать в нашем офисе с фруктами, кофе и играми в пешей доступности от метро Приморская либо в гибридном/удаленном формате

• Всестороннее развитие: мы организуем для сотрудников интересные мероприятия онлайн и офлайн

• Корпоративную программу ДМС после испытательного срока

• Гибкую внутреннюю валюту, которую можно тратить на спорт, обучение или расширение ДМС

• Возможность работать с востребованным и современным продуктом российской разработки и влиять на его развитие

• Команду, которая готова делиться экспертизой, поддержкой и позитивом

• Возможность предлагать идеи, которые будут услышаны

• Отсутствие бюрократии и бесполезных действий — мы за быстрое принятие решений.

Если тебя заинтересовало наше предложение, и твой опыт соответствует требованиям - направляй свое резюме на рассмотрение! :)