Рассматриваются кандидаты на 0,5 ставки.
Обязанности:
расчет и выплата заработной платы численность сотрудников до 140 чел.;
ведение кадрового делопроизводства (частично, издание приказов)
расчет командировочных;
оформление листов нетрудоспособности;
работа с Гражданско-правовыми договорами (ГПХ);
начисление, оплата налогов и страховых взносов;
расчет, вычеты, сроки перечисления НДФЛ;
формирование и своевременная сдача Отчетности в ФСС и ИФНС, РОССТАТ, ПФР;
оформление всех взаимоотношений между работодателем и работником в рамках трудового законодательства;
предоставление отчетов по запросу руководства компании.
Требования:
опыт работы с заработной платой и кадрами от 3 лет;
уверенная работа в программе 1С ЗУП 3.1;
знание бухгалтерского учета, трудового законодательства;
умелая работа с большим объемом информации;
умение эффективно работать с основными офисными программами (MS Excel, MS Word);
готовность развиваться.
Условия:
официальное трудоустройство;
Своевременная "белая" заработная плата;
график 5/2 (Сб, Вс - выходной)
удобный офис в центре города;
дружный, профессиональный и молодой коллектив;
интересная работа в инновационной индустрии.