Менеджер по подбору персонала

Уровень дохода не указан

Опыт работы: не требуется

Полная занятостьВозможно временное оформление

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: удалённо

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Пройдите капчу
Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Неверный текст. Пожалуйста, повторите попытку.

BEST TOUR — туристическое агентство, которое живёт путешествиями и помогает людям открывать мир.
Теперь мы ищем в команду рекрутера, который поможет нам находить лучших специалистов и строить сильную команду.

🌟 Что для нас важно:
  • Опыт работы в рекрутинге от 1 года;

  • Реальный опыт закрытия вакансий (продажи, маркетинг, операционные роли — будет плюсом);

  • Понимание воронки найма и умение доводить кандидата до выхода;

  • Ориентация на результат, спокойное отношение к KPI;

  • Ответственность, гибкость и умение быстро реагировать без долгих обсуждений.

🖋️ Ваши задачи:

  • Полный цикл рекрутинга: поиск, привлечение и отбор кандидатов;

  • Самостоятельный поиск и работа с различными каналами (сайты, соцсети, базы резюме);

  • Проведение интервью и оценка кандидатов по заданным критериям;

  • Сопровождение кандидата до выхода на работу;

  • Постоянное взаимодействие с руководителями по актуальным вакансиям.

Нам подойдёт человек, который:

  • Умеет работать в режиме «сказали — сделал»;

  • Не нуждается в постоянных напоминаниях и контроле;

  • Гибкий, умеет находить общий язык с разными людьми;

  • Ответственный и нацеленный на результат.

💰 Условия работы:

  • Формат: полностью удалённая работа;

  • Оплата: фиксированный оклад + бонус за каждого выведенного кандидата;

  • Поддержка: мы всегда на связи по организационным вопросам.

Ключевые навыки

  • Подбор персонала
  • Внутренние коммуникации
  • Планирование численности персонала
  • Управление коммуникациями
  • Обучение персонала

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 29 января 2026 в Алматы